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【“跑五”行动开新局(434)】搭建实践锻炼新平台 探索青年干部培养新路径

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税界元老

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2023-8-14 09:45:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
省税务局公众号精选文章
公众号名称: 西安税务
标题: 【“跑五”行动开新局(434)】搭建实践锻炼新平台 探索青年干部培养新路径
原文链接: http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzU4NzM1Mzg1MQ==&mid=2247588167&idx=5&sn=ad52603781b061ce0f16892083837998&chksm=fdee82d3ca990bc5c2ac8b2206c0012d760206882f69d5f4bbff3b379bdc90342d81d8501dc6#rd
作者:
发布时间: 2023-08-10 19:18
二维码: -

搭建实践锻炼新平台
探索青年干部培养新路径

XI AN SHUIWU


为进一步健全青年干部培养工作机制,推动青年干部综合能力提升,国家税务总局西安阎良国家航空高技术产业基地税务局充分依托干部队伍整体年轻优势,聚焦“多维研判、一线赛马、强基赋能”三大工程精准发力,搭建实践锻炼创新平台,深入开展优秀年轻干部赴航空基地管委会实践锻炼和跟岗学习,为“HUO”行动强基赋能。
深入展晒分析,进行“多维研判”。航空基地税务局成立优秀年轻干部实践锻炼和跟岗学习工作领导小组,在开展优秀年轻干部调研的基础上,科学选取评价要素和参考材料,对21名优秀年轻干部进行综合分析研判,了解干部个人特点和长处短板,预判人才发展趋势,为统筹科学安排干部参加实践锻炼和跟岗学习奠定基础。

创新培养机制,促进“一线赛马”。在航空基地管委会的大力支持和相关部门的全力配合下,航空基地税务局按照“人岗相适”的原则,推荐10名优秀年轻干部到航空基地管理办公室、招商一局、财政金融局等部门,参加第一期实践锻炼和跟岗学习,通过按月记录工作纪实,定期反馈工作进展,形成常态化管理机制。

提升干部活力,实现“强基赋能”。10名优秀年轻干部坚持统筹安排,“多岗”历练,在做好税收工作岗位的基础上,以跟岗学习、税收辅导、参与宣传和招商等形式,融入到实践锻炼部门工作岗位中。在招商二局实践锻炼的干部与跨单位跨部门的领导和同事们一起,结合招商企业的税收业务咨询需求,组织开展专项税收政策辅导,进一步提升纳税人满意度,为优化营商环境,服务地方经济贡献税务力量。

开展实践锻炼和跟岗学习是干部能力提升的有力抓手,也是税务部门与地方各部门之间深入互动交流的重要途径。下一步,西安航空基地税务局将持续科学统筹推进,定期跟踪问效,为年轻干部成长成才铺路搭桥,让年轻干部“活”起来,让实践锻炼“火”起来,让学习体验“获”得感强起来。


END

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供稿:国家税务总局西安阎良国家航空高新技术产业基地税务局 李 园
审核:办公室 龙况云
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