又又又要调薪了！教你最科学的年度调薪方法！

李雪

年底将至，很多企业都有年度调薪的制度，保持企业薪酬的竞争力，留住优秀人才。
调好了皆大欢喜，调不好员工不满。

对HR来说，调薪是人力资源部每年必须要面临的重要工作之一，在保障竞争力和激励性的前提下，只要掌握相关的方法步骤，这份工作也并非难以驾驭。
那么，如何做好员工调薪呢？
为此，趴姐精心为大家整理了这份《年度调薪方案》资料包，覆盖年度调薪的知识、方案、制度、工具、表格等等，内容完整，制作精美，拿来即用，帮助HR多方面考虑各方立场，做好薪酬调整的平衡，做到成本可控，激励到位，员工认同！
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以上就是本期《年度调薪方案》资料预览，文件过多，就不一一列举。
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