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缴费人请查收:送您一份社保费优惠大礼包

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2022-6-23 23:00:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
省税务局公众号精选文章
公众号名称: 六安税务
标题: 缴费人请查收:送您一份社保费优惠大礼包
原文链接: http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzA5MTkxMjcxMw==&mid=2649861909&idx=1&sn=2416e767c0423bc57a9884ee3f0c1d74&chksm=88702073bf07a96542093f09231e1120fd06d174b5b0ae02fc7b61db2c29e1ade12852418949#rd
作者:
发布时间: 2022-06-21 19:23
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重要
重要
社 保 费 优 惠 大 礼 包

援企稳岗 助力复工
减负担 保基本

前 言
PREFACE
全体缴费人注意了:
为贯彻落实党中央、国务院着力保市场主体保就业保民生的决策部署,省人社厅、省发改委、省财政厅和省税务局联合印发了一系列社保优惠政策通知,跟我们一起来看看吧!

CHAPTER 1


/ 阶段性缓缴篇
01
政策来源
《关于扩大阶段性缓缴社会保险费政策实施范围有关问题的通知》(皖人社发〔2022〕12号)
02
实施范围
(一)实施缓缴政策的困难行业:餐饮业,零售业,旅游业,民航业,公路水路铁路运输业,农副食品加工业,纺织业,纺织服装、服饰业,造纸和纸制品业,印刷和记录媒介复制业,医药制造业,化学纤维制造业,橡胶和塑料制品业,通用设备制造业,汽车制造业,铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业,仪器仪表制造业,社会工作,广播、电视、电影和录音制作业,文化艺术业,体育,娱乐业22个行业。

(二)受疫情影响生产经营出现暂时困难、处于亏损的中小微企业(含单位方式参保的个体工商户)(以下简称“困难中小微企业”)。参加企业职工基本养老保险的事业单位及社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所等社会组织,参照困难中小微企业执行。
上述企业可自愿申请选择缓缴一项或多项社会保险费中的单位缴费部分。
03
实施期限
(一)困难行业所属困难企业,养老保险费缓缴实施期限到2022年底;失业保险、工伤保险费缓缴实施期限到2023年6月底,企业申请缓缴期限不超过1年。原5个困难行业缓缴养老保险费期限相应延长至2022年底。
(二)困难中小微企业缓缴三项社会保险费实施期限到2022年底。
上述企业可自申请之月起自主确定缓缴期限,缓缴期间免收滞纳金。
04
资格认定
(一)困难行业所属企业和中小微企业认定。困难行业企业,以企业参保登记时自行申报的行业类型或在统计、市场监管等部门登记的行业类型为依据;中小微企业,以统计部门提供的信息为依据。
企业现有信息无法满足行业类型划分或中小微企业分类需要的,可以实行告知承诺制,由企业出具书面承诺。对划分有异议的,可以提出一次变更申请,变更后在缓缴期限内原则上不再调整。
(二)困难企业认定。省人力资源社会保障厅会同省税务局、省统计局等部门,根据缴纳企业所得税、用工量、用电量等指标,通过大数据比对确认企业经营状况,将困难企业纳入省级缓缴企业“白名单”。各市人力资源社会保障部门会同相关部门合理确定困难企业认定标准,并建立市级缓缴企业“白名单”,经市人民政府同意后报省人力资源社会保障厅、省税务局备案。
05
办理流程
(一)纳入“白名单”的企业,在省人社集中社会保险信息系统中进行标识,相关企业通过省人力资源社会保障厅网上办事大厅(网址:http://61.190.31.166:10001/ggfwwt/)登录,在“2022年阶段性缓缴申请”模块中确认申请,直接享受缓缴政策,实现“即申即享”。
(二)未纳入“白名单”的企业,可线下向参保地社会保险经办机构申请办理,并按照要求提交有关材料、承诺书,参保地人力资源社会保障、税务部门根据困难企业认定标准审核确认。
(三)已申请缓缴的5个困难行业所属企业原缓缴期满后,经企业网上确认后可继续缓缴。
06
补缴费款时限
企业原则上应于缓缴结束次月至2023年6月底前一次性或分批补齐缓缴的养老保险费,应于缓缴期满后的一个月内补齐缓缴的失业保险、工伤保险费。

CHAPTER 2


/ 阶段性降率篇
政策来源
《关于落实援企稳岗有关政策的通知》(皖人社秘〔2022〕112号)
实施期限
阶段性降低失业保险费率至1%政策延续实施1年,执行期限至2023年4月30日。
实施范围
进行失业保险参保登记并足额缴纳失业保险费的用人单位均可享受。
降率、缓缴双保障
缓缴失业保险不影响企业享受阶段性降低失业保险费率政策,不影响参保职工和失业人员失业保险技能提升补贴、失业保险金、失业补助金和工伤保险待遇。

CHAPTER 3


疑/ 问答篇

用人单位申请缓缴是否影响单位职工各项参保权益?
不会。申请缓缴社会保险费的企业,应依法履行代扣代缴职工个人缴费义务。不得因缓缴社会保险费,影响职工个人权益。缓缴期限内,职工申领养老保险待遇、办理关系转移等业务的,企业应为其补齐缓缴的养老保险费。缓缴期限内,以缴纳社会保险费作为发放依据的各类就业创业补贴暂缓发放,缓缴费款补缴后予以补发。


企业享受缓缴政策,应向哪个部门提交申请?
在缓缴期限内,符合条件的企业可根据自身经营状况向参保地社会保险经办机构申请缓缴。


用人单位未及时提出申请,申请之前的月份可以追溯么?
经审核符合条件的用人单位,自人社部门受理申请当月起纳入缓缴范围。未及时提出申请的,申请之前的月份不再追溯。


政策扩大延长实施后,前期已申请缓缴的5个困难行业所属企业原缓缴期满后是否可以继续缓缴?
可以。原5个困难行业缓缴养老保险费期限相应延长至2022年底。前期已申请缓缴的5个困难行业所属企业原缓缴期满后,经企业网上确认后可继续缓缴。


企业应在多长时间内补齐缓缴的费款?
国家出台缓缴政策是为了缓解企业当期的资金压力,是有期限的,缓缴期满后企业应及时足额补缴费款。按照缓缴政策规定,企业原则上应在申请的缓缴期满后的一个月内补缴缓缴的失业保险费、工伤保险费;应于缓缴结束次月至2023年6月底前一次性或分批补齐缓缴的养老保险费。


我是灵活就业人员,可否申请办理缓缴?
为了减轻灵活就业人员当期缴费压力,按照缓缴政策规定,以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员,2022年缴纳企业职工基本养老保险费有困难的,可自愿暂缓缴费,2022年未缴费月度可于2023年年底前进行补缴,缴费基数在2023年当地个人缴费基数上下限范围内自主选择,缴费年限累计计算。


CHAPTER 4


/ 尾声篇
助企复工,义不容辞

面对形势严峻的新冠疫情,税务部门将以最快速度配合人社部门落实社保费优惠政策,最大限度释放政策红利,帮助企业纾困解难,进一步支持特困行业企业恢复发展、渡过难关,助力稳市场主体促进保就业。

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编辑|王娜
审核|梅忠园 谢健


来源:国家税务总局霍山县税务局
编发:国家税务总局六安市税务局
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