“115”工程 | 青春：在淬炼中闪光

湖北政策君

2016年以来，国家税务总局武汉市洪山区税务局持续加强“115工程”建设，深入开展“岗位大练兵 业务大比武”活动，不断激发干部职工勤学精业、拼搏进取的“精气神”，为税收现代化建设提供有力的人才支撑。
这五年，洪山税务人在学习中淬炼自我、增强本领；
这五年，洪山税务在练兵比武中更新升华、勇创佳绩。



凡事预则立，不预则废。洪山区税务局始终将“岗位大练兵 业务大比武”与税收中心工作同部署、同规划，坚持立足当前、着眼长远，在完善人才培养的基础上，驰而不息推进全员练兵比武活动。通过练兵比武，洪山区税务局形成了不学习就会落伍、不学习必然淘汰的倒逼机制，进一步增强了全员学习、全程学习、终身学习的意识。



念念不忘，必有回响。截止2020年，洪山区税务局共产生了20名省级“业务骨干”、31名市级“岗位能手”。其中，青年干部徐冠兰在武汉市税务局大比武活动中取得了大企业岗第一名的好成绩，是“能手”、“骨干”中的优秀代表。




工作以来，徐冠兰取得了税务师和注册会计师证书，加入了武汉市税务局企业所得税专业团队，不仅为洪山区税务局税务干部开展业务知识讲座，也通过“斗鱼直播”向纳税人进行税务直播培训。此外，徐冠兰代表武汉市税务局赴北京参加了“全国办税技能大赛”，并荣获“团体三等奖”。还被抽选参与了2018年国家税务总局组织的全国税务系统“四新”网络知识竞赛的复赛命题工作。


参加工作短短三年，徐冠兰在洪山区税务局凭借热忱的学习态度和刻苦的学习精神，已经从一名税务新兵成长为能够独当一面的业务骨干。


在2020年公务员职级晋升工作中，徐冠兰等8名“业务能手”晋升为四级主办，其中徐冠兰在当年年底的科级领导干部竞争上岗中被提拔为洪山区税务局第一税务所副所长，有力地激发了干部成长的积极性和成就感，发挥了榜样的力量，促进了税收工作更上新台阶。

通过练兵比武以练促学、以学促干，洪山区税务局全体干部职工立足岗位自学自考，营造了学习工作并重的良好氛围，培养造就了一支作风正、业务精、能力强的高素质干部队伍。
击鼓催征，这是进军的动员令；
奋楫扬帆，这是前行的集结号。
税收现代化的伟大征程，洪山税务人永远在路上！

—完—
编辑设计：武汉税务
来源：国家税务总局武汉市洪山区税务局
审核：国家税务总局武汉市税务局组织人事处