中共内蒙古自治区注册会计师协会委员会和内蒙古自治区注册会计师协会关于印发《内蒙古自治区注册会计师行业“人才队伍建设年”活动实施方案》的通知

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中共内蒙古自治区注册会计师协会委员会和内蒙古自治区注册会计师协会 中共内蒙古自治区注册会计师协会委员会和内蒙古自治区注册会计师协会关于印发《内蒙古自治区注册会计师行业“人才队伍建设年”活动实施方案》的通知
内注会党[2014]2号

中共内蒙古自治区注册会计师协会委员会和内蒙古自治区注册会计师协会关于印发《内蒙古自治区注册会计师行业“人才队伍建设年”活动实施方案》的通知
  内注会党[2014]2号
  全文有效
  2014-4-21
  各盟市分会行业党总支、各会计师事务所：
  按照中国注册会计师行业党委、中国注册会计师协会统一部署，2014年为行业“人才队伍建设年”。为扎实推进我区注册会计师行业人才队伍建设，现将《内蒙古自治区注册会计师行业“人才队伍建设年”活动实施方案》印发给你们，请结合本地区、本所实际，认真贯彻落实，通过“人才队伍建设年”活动，切实提升我区注册会计师队伍水平。
  内蒙古自治区注册会计师行业“人才队伍建设年”活动实施方案
  为全面落实中国注册会计师行业党委、中国注册会计师协会“人才队伍建设年”主题活动，有效指导我区活动开展，深入推进我区注册会计师行业人才队伍建设，结合我区行业实际，制定如下实施方案。
  一、总体要求
  要把开展“人才队伍建设年”主题活动与深入学习贯彻十八届三中全会精神结合起来，与深入贯彻落实习近平同志关于行业建设要围绕服务国家建设这个主题、诚信建设这条主线的批示精神结合起来，与开展第二批群众路线教育实践活动结合起来，与深入实施行业人才队伍建设五年规划结合起来，与总结发扬行业人才队伍建设特别是实施行业人才战略的实践经验结合起来，做到以活动促人才建设、以活动促战略深化、以活动促能力提升，为自治区行业发展提供人才保证和智力支持。
  要充分考虑我区会计师事务所注册会计师存在的差异与不同，因地制宜、不拘一格地实施人才培养，以形成和健全制度机制作为活动的出发点，通过对制度的填平补齐，推陈出新，实现行业人才队伍建设的长效化。
  二、主要任务
  “人才队伍建设年”主题活动的主要任务是：紧密结合行业实际，结合行业发展及市场需求，不断丰富人才队伍建设内容，创新人才队伍建设的方式，以行业高端人才培养、行业中坚人才培训、行业后备人才培育为途径，全面加强行业人才队伍建设。
  三、具体措施
  (一)继续夯实行业继续教育，重点培养行业优秀人才。
  依托国家会计学院、会计师事务所以及市场化培训机构等各主体培训资源，充分利用网络技术培训。在保证培训规模和培训人数稳定的基础上，调整培训结构，进一步突出培训重点，以持续提高不同层次注册会计师胜任能力和职业道德水平为主要目标，分层次、多角度地开展培训，深化培训内容、提高培训效果，促进行业人才队伍建设再上新台阶。
  (二)建立激励机制，鼓励事务所从业人员考取注册会计师资质证书。
  为加强行业后备人才培养工作，扩大会员队伍，建立行业人才培养的激励机制，根据自治区注协《支持会计师事务所从业人员考取注册会计师资质的奖励资金申报办法》，凡是在事务所从业期间，完成注册会计师专业考试合格的人员以及当年考取执业资质证书，并注册与会计师事务所签定聘用合同的人员，自治区注协一次性奖励5000-10000元。
  (三)加强后备人才储备，强化注册会计师考试综合阶段考前培训，提升考试合格率。
  针对我区存在专业人才总量和后备人才不足，严重制约我区注册会计师行业人才队伍规模和质量，与全国相比还有很大差距的实际情况，自治区注协进一步完善人才培养机制建设，针对注册会计师综合阶段考试合格率不高的问题，将举办网络培训和考前强化培训班，在人力、物力、财力方面给予全力支持，精选师资、精心组织、重点培养，着力提升我区注册会计师考试合格率。
  (四)推动学用结合，建立稳定的行业后备人才队伍。
  加强与省内相关高校的沟通与合作，充分利用政策优势，积极搭建平台，吸引更多学习注册会计师专业方向的应届毕业生进入会计师事务所工作，扩大为行业输送人才的渠道。
  (五)继续加强行业诚信建设，进一步提高行业职业素质和诚信水平。
  继续大力开展注册会计师行业诚信建设工作。通过开展诚信建设系列主题活动，全面提高行业人才的执业素质和诚信水平。
  (六)深入开展党的群众路线教育实践活动，努力办好“一竿子到底”的党组织书记能力提升培训班。
  为贯彻实施行业党建工作五年规划，持续加强行业党组织建设，在总结开展行业党建主题活动经验的基础上，配合行业“人才队伍建设年”主题活动，自治区注协将努力办好“一竿子到底”的党组织书记能力提升培训班，逐步提升行业党组织书记政治能力和专业胜任水平。
  (七)切实加强注协干部队伍建设，提升干部队伍水平。
  继续加大注协干部队伍培训力度，不断完善多层次的干部职工培训体系。充分发挥注协内部培训、厅内培训、厅外培训和境外参会等不同学习平台的作用，为干部职工提供优质的培训机会，不断提高干部队伍整体素质，提升干部队伍水平。为协会进一步做好各项工作提供人力资源保障。
  三、组织领导
  中共内蒙古自治区注册会计师协会委员会和内蒙古自治区注册会计师协会负责制定此方案、推动指导全区会计师事务所开展主题活动。各盟市分会行业党总支、各分会要积极参与、认真配合，切实做好相关工作。自治区注协各部门要根据活动要求和自身职责，分工合作、形成合力。
  会计师事务所及其党组织是这次活动能否取得实效的关键。要围绕人才立业、人才强所的总要求，把开展这次活动作为进一步加强会计师事务所党的建设、人才建设、诚信建设、质量建设、业务拓展的契机，把活动的目标明确好，把活动的任务规定好，把活动的载体设计好，努力营造选好人、育好人、用好人、留住人的良好环境，为会计师事务所做强做大和做精做专提供人才保障。进一步提高行业人才的职业素质和诚信水平，提高行业服务国家建设的能力。