福建人社局 关于开展“解放思想 创新人才发展理论”高层论坛论文征集的通知

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福建人社局
关于开展“解放思想 创新人才发展理论”高层论坛论文征集的通知

各理事、会员：
  根据中国人才研究会《关于举办“解放思想[size=+0] [size=+0]创新人才发展理论”高层论坛论文征集的通知》，中国人才研究会拟定于2011年9月份举办 “解放思想 创新人才发展理论”高层论坛。为配合中国人才研究会做好论文征集工作，经研究，决定面向省人才研究会理事、会员征集论坛论文。现将有关事项通知如下：
  一、论文的征集
  本次会议在全国人力资源和社会保障系统和中国人才研究会各分会、各专业委员会及社会有关学术组织范围内征文。论坛将围绕“解放思想、创新人才发展理论”这一主题展开，论文题目与内容由作者自拟。为方便论文撰写，提出以下题目，供参考：
  1、科学发展观与创新人才发展理论；
  2、三个解放思想与创新人才发展理论；
  3、建设人才强国与创新人才发展理论；
  4、加强人才学学科建设与创新人才发展理论；
  5、加强人才机构建设与创新人才发展理论；
  6、加强人才研究队伍建设与创新人才发展理论。
  二、论文征集的具体要求和投稿截止时间
  论文字数不限。字数较多的请同时提供[size=+0]1[size=+0]份约4000字的发言稿。论文书写格式应采用宋体四号字体，须提交电子版并请注明作者、详细通讯地址和联系电话。
  论文投稿截止时间为[size=+0]2011[size=+0]年8月5日，请将应征论文电子版发到省人才研究会秘书处（省人事人才研究所），电子邮箱：rcs@fjrs.gov.vn。
  联系人：丁旭升，联系电话：[size=+0]0591-87601759[size=+0]，13950418652；邮寄地址：福州市华林路80号 省政府大院内8号楼省人事厅人事人才研究所。
  三、论文的选择和使用

省人才研究会将从应征论文中择优筛选出若干篇报送中国人才研究会参加主题年会，并推荐优秀论文作者代表参会研讨交流。

  中国人才研究会将组织专家对所征集到的论文进行评议和分类选择。
  [size=+0]1[size=+0]、选择部分优秀论文作为论坛发言预选稿，参加大会发言者将由中国人才研究会颁发学术报告证书。
  [size=+0]2[size=+0]、选择部分有代表性的论文，与上述论文一并编入研讨会论文集。
  3、入选优秀论文由中国人才研究会推荐参加两年一度的“全国人事科研成果评审”的评选。

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