福建人社局 2011年第二季度福建省人才市场供求信息情况

社保政策君

福建人社局
2011年第二季度福建省人才市场供求信息情况

  
  2011年第二季度人才市场供求信息发布的范围包括：全省9个设区市、3个县（市）政府人事部门所属人才服务中心、中国海峡人才市场和12家人才服务机构。
  一、总体情况
  1、第二季度全省人才市场登记求职者349379人，登记招聘职位319778个，人才与职位供求比为1.09:1。
  2、招聘职位数量排名前10位的专业：市场营销、计算机与应用类、企业管理、旅游与饭店管理、信息与电子类、机械与仪器仪表类、建筑工程、财会类、行政业务、房地产经营管理。招聘职位数量排名前10位的专业占招聘职位总数的55.2%。招聘职位所需求的学历，依次为中职（高中）以下（58.48%）、大专（29.3%）、本科（11.76%）、研究生（0.46%）。
  3、求职者数量排名前10位的专业：计算机与应用类、财会类、机械与仪器仪表类、信息与电子类、市场营销、企业管理、行政业务、经济类、社会中介服务类、翻译。求职者数量排名前10位的专业占求职者总数的63.1%。求职者学历依次为大专（41.4%）、本科（33.97%）、中职（高中）以下（23.34%）、研究生（1.29%）。
  二、统计情况分析
  第二季度我省人才市场供求情况呈现以下特点：
  1、市场整体需求平稳发展。本季度招聘需求总量319778人，较上季度上涨10.4%；供给总量为349379人，较上季度上涨15.6%。整体供求比例为1.09︰1，与上季度相比市场整体需求平稳发展，但结构性的供求矛盾依然存在。
  2、从招聘职位所需求的专业方面看，本季度市场营销、计算机与应用类、企业管理、旅游与饭店管理、信息与电子类、机械与仪器仪表类、建筑工程、财会类、行政业务、房地产经营管理等人才需求较为旺盛。需求排行榜前10名的人才需求量占了需求总数的55.2%，集中度较上季度下降了23.5%，需求专业趋向分散。与上季度相比，排名前10位的需求专业中，企业管理、旅游与饭店管理、信息与电子类、行政业务的人才需求量分别较上季度增涨了201.8%、32.7%、29%、15.5%；其余6个专业的需求量均有不同程度的下降，其中尤其计算机与应用类、房地产经营管理、机械与仪器仪表类和市场营销，其人才需求量降幅均超过了30%，降幅分别为49.2%、40.3%、38.5%和34.2%。
  3、从专业需求排名情况看，本季度的招聘活动中，市场营销、计算机与应用类、企业管理人才的招聘需求是热点，分别排名前三位，占总需求的30.1%。由于夏季是旅游业、酒店服务业、餐饮业的旺季，加上这些行业的离职率普遍比较高，因此，造成旅游与饭店管理、技工等类人员招聘出现短缺，“用工荒”问题突显出来。
  4、从招聘职位所需求的学历层次看，要求中职（高中）以下学历的占总需求的58.48%，比上季度增长28.56%。主要是在本季度的招聘中，餐饮、酒店、旅游、快速消费品、制造业等行业的人员需求大量增多，而市场对此类人员的储备并不充裕，用人单位放宽了对学历、身高等用工条件的要求，以期招到需要的人员，满足季度用工需求。
  5、从求职者的专业方面看，计算机与应用类、财会类、机械与仪器仪表类、信息与电子类、市场营销、企业管理、行政业务、经济类、社会中介服务类、翻译是本季度的求职热点。求职排行榜前10名的求职者占了求职总数的63.1%。与上季度相比，求职排名前10名专业中，求职人气上升，尤其是市场营销、社会中介服务类和行政业务的求职人气，分别上涨了53.7%、48.8%和30.3%。本季度求职专业排行榜前10名整体变化不大，社会中介服务类取代了上季度的建筑工程，进入了求职排行榜前10名，列居榜上第9名。本季度求职人员学历层次依然呈橄榄型分布，拥有本科及研究生学历的求职者人数比上季度增加了19%，占求职总数的35.26%。
  6、从专业供求对比看，在供、求排行榜排位前10名的专业中，供过于求的专业有翻译、财会类、经济类、机械与仪器仪表类、行政业务、信息与电子类、社会中介服务类和计算机与应用类，其中翻译、财会类、经济类、机械与仪器仪表类的供求矛盾相对较大，其供求比达到7∶1、3.1∶1、2.8∶1、2∶1。供不应求的专业有旅游与饭店管理、市场营销、房地产经营管理和企业管理，其供求比分别为1∶6.5、1∶1.9、1∶1.6和1∶1.2。建筑工程的供求则基本持平。
  本季度福州和厦门依然是人才供求集散地，这两个地区的人才需求比重高达91.1%；福州的求职人气最高，达45.6%，求职者的重心仍然集中在中心城市。
   

   福建省人才市场管理办公室

  二○一一年八月十一日

  
  附:2011年第二季度图表

  附件下载

  

• 2011年第二季度图表.xls
  

  点击进入：