福建人社局 关于邀请参与企业薪酬调查数据分析投标的函

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福建人社局
关于邀请参与企业薪酬调查数据分析投标的函

各相关单位：
  根据工作需要，我厅拟开展2018年企业薪酬调查数据分析，并形成分析报告。现邀请有资质的单位参与报价，具体事项如下：
  一、项目情况
  （一）项目概况：为改进和加强政府对企业工资分配的宏观监测和调控，引导企业合理确定职工工资和劳动力有序流动，建立公务员与企业相当人员工资水平调整比较制度提供参考依据。经研究，拟委托有调查分析资质的单位对我省2018年企业薪酬调查情况进行分析，并撰写分析报告。报告要求条理清晰、内容翔实，并能与其他省市的情况做对标分析，且根据我省情况提出合理性、创新性建议。主要包括：

1.主要结论及建议，包括企业劳动者工资报酬分析总结、与其他省市的对标情况、企业人工成本分析总结及建议。

2.企业在岗职工薪酬数据分析，包括分行业、分隶属关系、分登记注册类型和企业规模、分职业、分岗位和等级、分用工形式、参加工会情况和性别、不同职业分学历、年龄段等情形下劳动者的工资报酬水平分析。

3.企业人工成本数据分析，包括分行业、分登记注册类型、分隶属关系、分行业不同企业规模等情形下人均人工成本水平情况分析。

4.企业经济效益情况分析 。

5.分析样本企业和劳动者分布情况。

（二）时间要求：2018年12月15日前出具数据分析报告。

（三）其他：务必做好调查数据所有相关资料的安全保密工作，必须有安全存放数据的载体和处理工具，不得向任何第三方全部或部分提供本项目的任何调查数据或成果，且不得转作他用。

  二、参与报价单位的条件
  （一）有独立开展数据调查分析业务经验；
  （二）能根据工作任务安排按时优质完成交办任务。
  三、报价要求
  参与报价的单位应根据项目情况和要求，制定报价函，报价上限人民币4.9万元，并承诺遵照上述要求完成相应工作。请于2018年11月21日前以正式书面文件形式回复我单位。
  联系人：林美
  联系电话：87539914；13599396494
  

福建省人力资源和社会保障厅

2018年11月14日

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