天津人社局 人社部发〔2010〕52号 关于开展从大学生“村官”等服务基层项目人员中考试录用公务员工作的通知

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天津人社局
关于开展从大学生“村官”等服务基层项目人员中考试录用公务员工作的通知
人社部发〔2010〕52号

各省、自治区、直辖市党委组织部，政府人力资源社会保障厅（局）、公务员局，新疆生产建设兵团党委组织部、人事局:
  近年来，按照中央有关部署，各地普遍开展了大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目工作，并采取有效措施将其中的一部分优秀人才考录到公务员队伍中来，这对于引导和鼓励高校毕业生到基层就业，优化公务员队伍结构发挥了积极作用。为落实中央有关精神，决定从2010年起开展从大学生“村官”等服务基层项目人员中定向考录公务员工作。现就有关事项通知如下：
  一、充分认识做好从大学生“村官”等服务基层项目人员中考录公务员工作的重要意义
  从大学生“村官”等服务基层项目人员中考录公务员，是树立重视基层的用人导向，引导高校毕业生到基层经受锻炼，增长才干，建立来自基层和生产一线党政干部选拔培养链的重要措施；是解决公务员队伍来源比较单一、经历比较简单问题，优化公务员队伍结构的客观需要；是引导高校毕业生服务基层、奉献基层，为基层建设发展提供人才支持的现实要求。各级公务员主管部门要充分认识开展这项工作的重要意义，坚持依法考录、科学考录、公平考录，切实把大学生“村官”等服务基层项目人员中的优秀人才录用到公务员队伍中来。
  二、认真落实从大学生“村官”等服务基层项目人员中考录公务员工作的有关政策
  近年来，按照中央要求，各地结合实际制定了一系列政策措施，有力促进了从大学生“村官”等服务基层项目人员中考录公务员工作。下一步要进一步规范政策措施，严格执行相关规定，认真抓好各项工作的落实。
  要严格报考人员的范围和条件。从大学生“村官”等服务基层项目人员中考录公务员，应当面向服务期满、考核称职(合格)的大学生“村官”等服务基层项目人员。报考人员的具体范围、条件等由省级公务员主管部门规定。
  要制定专门计划定向考录大学生“村官”等服务基层项目人员。各省区市每年应拿出公务员考录计划的10％—15％，面向大学生“村官”等服务基层项目人员定向考录。大学生“村官”等服务基层项目人员较少的地方可适当降低比例，但考录数量不少于当年服务期满人员数的10％。2010年从大学生“村官”等服务基层项目人员中考录公务员比例未达到上述要求的省区市，要抓紧组织定向考录工作。今后，大学生“村官”等服务基层项目人员报考公务员，既可报考定向考录的职位，也可报考其他职位，不再实行加分等优惠政策。
  定向考录工作由省级公务员主管部门负责统一组织实施。原则上应纳入当地省级公务员主管部门组织的四级联考，必要时也可单独组织。
  三、切实加强从大学生“村官”等服务基层项目人员中考录公务员工作的组织领导
  从大学生“村官”等服务基层项目人员中定向考录公务员工作，政治性、政策性强，涉及面广，社会关注度高。各级公务员主管部门要切实加强对这项工作的组织领导。要根据本通知的要求，结合本地实际，统筹兼顾，积极推进，抓好落实。要加强与编制及服务基层项目主管部门的沟通协调，认真做好报名资格审查，严格考察标准，坚持公示制度，严肃考试纪律，自觉接受社会监督，确保录用工作顺利开展。
  每年考录工作结束后，各地应及时将考录大学生“村官”等服务基层项目人员的工作情况报送中央公务员主管部门。
   
   二○—○年  七月二十一日