[社保] 陕西人社局陕劳社函〔2002〕154号关于对省纺织工业总公司岗位工资制实施办法的批复

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政策文件
政策原文链接:	http://1.85.55.147:8009/model/NormativeDocumentss/WageIncome/2018/1118/8167.html
发文单位:	陕西人社局
文件编号:	陕劳社函〔2002〕154号
文件名:	陕西人社局陕劳社函〔2002〕154号关于对省纺织工业总公司岗位工资制实施办法的批复
发文日期:	2002-05-26
政策解读:	-
备注:	-
纵横四海点评:	-

陕西人社局
关于对省纺织工业总公司岗位工资制实施办法的批复
陕劳社函〔2002〕154号

省纺织工业总公司:

你公司上报的关于试行《岗位工资制实施办法》的请示(陕纺人教字[2001]192号)文收悉。经审核，同意试行。凡实行岗位工资制度改革的企业，可按月人均50元核增工资增量。企业可将实行岗位工资制度改革增加的月人均50元增资和2001年按照省政府陕政办发[2001]79号文件企业调整工资增加的工资一同用于这次企业岗位工资制度改革。
实行以岗位工资为主的分配制度，是企业内部分配的重大改革，涉及到每个职工的切身利益，请你们做好企业及职工的宣传解释和思想工作，以保证这次工资制度改革的顺利进行。

2002年5月26日

陕劳社函〔2002〕154号

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