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本帖最后由 奈奈 于 2020-8-13 10:37 编辑
VUCA时代,企业更需应对更复杂的业态和组织形势。
面对寒冬,命运与共,我们理应携手团结迎战!
国务院牵头发布稳岗措施,包括阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险、公积金缴纳暂缓...众多减负政策!
我们一直以来关注全国各地最新减负政策,为千万企业精准剖析、排忧解难。之前我们推出的系列主题线上直播课程引起HR们的广泛好评。
疫情时下,HR如何制定贴合企业需求的薪酬福利制度,快速提升人效?大幅提升企业薪酬福利的性价比和综合竞争力?
为帮助企业HR重构战略观,51社保诚邀行业专家汇聚一堂,于第二届中国企业薪酬福利高峰论坛-线上峰会中做专业解读减负薪政策,共话特殊时期人力资源新打法。
关于中国企业薪酬福利高峰论坛
中国企业薪酬福利高峰论坛自举办以来,作为业界极具影响力、专业程度高的大会、吸引多位行业意见领袖和知名企业高管分享,在多个城市均取得非凡成绩。
2019年首届中国企业薪酬福利高峰论坛在北京、上海、广州、深圳、武汉、重庆、成都等城市巡回开展,HR从业者积极参与大会,反响强烈。
本届峰会分享嘉宾
为应对疫情变化,大会积极转变办会模式,首次采取全线上模式,由国内知名社保专家、劳动用工与成本优化专家、企业薪酬福利线上峰会发起人-余清泉老师为大家精准解析减负提效过程中的疑难杂症,破除思路误区。
大会邀请创业酵母创始人、拥有数十年领域经验被誉为阿里巴巴最懂业务的前HR Cherry张丽俊老师为我们完全复盘阿里抗击非典从而走向辉煌的经验、还有舒祺聊职场公众号创始人、在行最受欢迎职业转型作家廖舒祺女士、乐纯食品 董事/人力资源负责人、柔性组织架构大牛解修胜老师等重磅嘉宾倾囊相授。
线上直播峰会邀您共同见证
第二届中国企业薪酬福利高峰论坛-线上峰会即将于3月26日在线上盛大开启。为期2个小时的饕餮盛典里,多位行业专家倾心讲解,助力企业降本增效。
致力于探索和分享人力资源领域最前沿的思想和最精准的政策解读,为企业洞察政策、把握先机!
疫情仍有未知的变数,我们却不能坐以待毙。无论前面有多困难,一起扛过去,有信心我们可以做到。
关于51社保
51社保是中国互联网社保的开创者,是以技术驱动的企业社保服务提供商。51社保采取独特创新的4S模式(“方案Solution+系统System+共享服务Shared Service”)针对标准化用工、灵活用工和特殊人才用工等用工形式,为企业提供综合性人力资源共享服务解决方案。
51社保目前在全国各主要城市拥有140 家直营分公司,为40,000+企业客户,700+上市企业提供降本增效、控制用工风险和提升员工福利等方面的高品质高效率的直营服务。
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