区县工作动态|练兵秣马逢其时 兴税强国砥砺行

黑龙江政策君

龙江县税务局为落实好“人才强税”战略，在“115工程”的收官之年高度重视“岗位大练兵、业务大比武”活动，以练兵为基础，以比武为手段，提升个人素质，确保减税降费落实到位，促进经济全面复苏发展。
  
以练为战，习新政而夯基础。在国家大力开展减税降费工作的背景下，面对各项税收新政以及标准高、节奏快、强度大的工作要求，提高税务干部业务素质的工作更具挑战。龙江县税务局以2020年“岗位大练兵、业务大比武”、业务能力升级测试与领导胜任力测试为契机，自3月份起陆续为全体干部订购了学习书籍357本，立足本岗鼓励干部能够“干什么，学什么”、“弱什么，强什么”、“缺什么，补什么”，加速知识更迭速度，提高工作实践能力，提高纳税人满意度。

以比争先，“每周一测”促学而习勇。在全员练兵的基础上，通过“龙江县税务局2020业务大比武重点人员选拔考试”，选拔出了共计21名重点培养对象，并组建了2020年业务大比武货劳岗、行政管理岗、稽查岗3个学习小组。进行了针对此次比武的侧重点，集中线上培训7次。自6月份起，已开展“每周一测”系列活动2次，以考促学，检验阶段性学习成果。并且，为确保学习效果，在全体干部内部开展了“每天学习2小时”的打卡活动，努力实现由“要我学”向“我要学”转变，由“阶段学习”向“终身学习”转变。

以学为用，搭平台、建网络。通过网络等多种方式实现各类教育力量的互补，充分发挥“互联网+”的辐射作用，特别是“学习强国”、“学习兴税”等平台，打破时间、空间限制，实施网上学习，学习政策法规、税收业务知识和税务难点热点问题，让干部能够在第一时间掌握最新政策资料，提高干部学习的自觉性和主动性，推动练兵常态化，达到学知识、比技能、强主业、优服务、促改革的目的。

人之为学，不日进则日退，龙江局全体干部会继续将学习贯穿于工作日常始终，开拓进取，扎实工作，不断推动“岗位大练兵、业务大比武”活动向更深层次迈进。