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【市域治理】破解难题 自治强基

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税界元老

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2022-8-12 18:55:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
省税务局公众号精选文章
公众号名称: 昆明税务
标题: 【市域治理】破解难题 自治强基
原文链接: http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzAxMzAxNjcxNA==&mid=2655767163&idx=4&sn=50662db258d567f91f453831e18265a7&chksm=8016619eb761e8882f8eeeee54636c6654fc2b0b5be02735b8b3c4272c328e689be093f62bbb#rd
作者:
发布时间: 2022-08-11 18:35
二维码: -


昆明市以党建为引领、基层为根本、群众为主体,想办法、出政策、强保障,人民群众参与感和满意度不断增强。


实施减负增效工程

修订社区依法履行职责、依法协助政府工作职责、开具证明“三个清单”,形成村(居)民委员会保留事项清单。建立村(社区)党组织书记、村(居)委会主任“一肩挑”培养人才库,选树“名书记”和“好支书”工作室。将村(社区)“一章两约”修订为三字经、顺口溜、山歌民歌等群众朗朗上口的形式。推行村规民约“红黑榜”制度,群众自我定约履约守约蔚然成风。

实施民事民管工程

办好“民生小实事”,实现“政府上菜”向“百姓点菜”转变,一大批“小区停车” “厕所革命”等急难愁盼问题有效得到解决。在社区选聘楼栋长,在乡村选聘十户长,引导动员广大居民积极开展居民议事、民意收集、政策宣讲、纠纷排查等活动,提升群众参与治理积极性。建立由居民区党支部主导,业主委员会(业主代表)、物业服务企业积极参与,共治共商共享的联席会议制度,解决社区、居民、物业、业委会各自为政的问题。


实施创优激励工程
加强专职社区工作者队伍建设,明确资格条件和负面清单。全面推行“全科社工”和“大岗位制”,为每个村(社区)配备1名专职书记助理或主任助理。实施“五个一批”工程,开展“百佳示范小区”建设,评选昆明社会治理“十佳社会组织”“十佳社会工作者”“十佳社会治理能人”等,讲好社会治理“昆明故事”。

END
来源 / 长安评论 市委政法委 编辑 / 昆明税务

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