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【税问我答】个体工商户、个人独资企业、合伙企业可以享受小型微利企业普惠性所得税减免政策吗?

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税界元老

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2021-6-30 01:46:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
省税务局公众号精选文章
公众号名称: 重庆税务
标题: 【税问我答】个体工商户、个人独资企业、合伙企业可以享受小型微利企业普惠性所得税减免政策吗?
原文链接: http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzA4Mzk4MzM0MA==&mid=2684212010&idx=2&sn=cf6bd6ee78a01cfa064c90b930c137e2&chksm=85e75da9b290d4bff288b9ad83e6ef158705443e0508ecd2d6b9a98961b28a9190aca57f97bf#rd
作者:
发布时间: 2021-06-29
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通过后台留言发现了很多小伙伴的疑问
小编整理了一些常见的问题进行解答
快来看看吧

Q1:
个体工商户、个人独资企业、合伙企业可以享受小型微利企业普惠性所得税减免政策吗?
根据《企业所得税法》第一条规定,“在中华人民共和国境内,企业和其他取得收入的组织为企业所得税的纳税人”“个人独资企业、合伙企业不适用本法”。因此,个体工商户、个人独资企以及合伙企业不是企业所得税的纳税义务人,也就不能享受小型微利企业普惠性所得税减免政策。
Q2:
我公司是一家视同独立纳税人缴税的二级分支机构,可否享受小型微利企业所得税优惠?
现行企业所得税实行法人税制,企业应以法人为主体,计算并缴纳企业所得税。《中华人民共和国企业所得税法》第五十条第二款规定“居民企业在中国境内设立不具有法人资格的营业机构的,应当汇总计算并缴纳企业所得税”。由于分支机构不具有法人资格,其经营情况应并入企业总机构,由企业总机构汇总计算应纳税款,并享受相关优惠政策。
Q3:
请问企业安排残疾人员加计100%扣除,这个有有什么要求吗,没有在残联备案的可以加计吗?
根据《财政部 国家税务总局关于安置残疾人员就业有关企业所得税优惠政策问题的通知》(财税〔2009〕70号)规定:“三、企业享受安置残疾职工工资100%加计扣除应同时具备如下条件:
(一)依法与安置的每位残疾人签订了1年以上(含1年)的劳动合同或服务协议,并且安置的每位残疾人在企业实际上岗工作。
(二)为安置的每位残疾人按月足额缴纳了企业所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险。
(三)定期通过银行等金融机构向安置的每位残疾人实际支付了不低于企业所在区县适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的工资。
(四)具备安置残疾人上岗工作的基本设施。

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来源:忠县税务
编辑:重庆税务
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