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[社保] 山东省烟台开发区出台《关于支持工业企业稳岗留工促增的八条意见》

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2020税务高考

2021-1-23 21:43:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
政策文件
政策原文链接: -
发文单位:
文件编号: -
文件名: 山东省烟台开发区出台《关于支持工业企业稳岗留工促增的八条意见》
发文日期: 2021-01-18
政策解读: -
备注: -
纵横四海点评: -
山东省烟台开发区出台《关于支持工业企业稳岗留工促增的八条意见》

为认真贯彻国家和省、市有关决策部署,有效应对冬春疫情防控严峻复杂形势,统筹推进疫情防控和经济社会发展,现就组织做好烟台开发区内工业企业稳岗留工促增工作,提出以下八条意见:
一、支持企业根据市场形势、订单情况和疫情防控需要,科学安排春节期间生产计划,鼓励实行错避峰放假和弹性休假,以节日持续生产稳岗留工。对上年度产值过亿元且春节期间持续生产的企业, 2021 年第一季度产值不低于上年三、四季度均值,且二季度环比不降的,给予适当一次性资金奖励
二、鼓励企业外地员工特别是原籍为中高风险地区员工留烟过


年,支持有条件企业为这部分员工发放专项福利,并贴心做好员工过节期间生活保障,积极发挥工会、团委、妇联等群团组织作用,联合企业开展多种形式的送温暖活动,让外地员工在烟安心舒心过节。外地留烟过年员工超过 100 含)企业,管委给予外地留烟员工, 特别是原籍为中高风险区留烟员工适当专项补贴。
三、对春节期间企业在烟外籍管理和技术人员、留烟高端人才, 由相关职能部门会同企业做好生活、工作、防疫等全方位保障。
四、支持企业利用春节假期开展职业技能培训,企业自主确定培训内容和计划,经区人社部门同意后组织实施对培训不少于 40 时且经人社部门认定结业考试合格的,可申请职业培训补贴。2020 年度以工代训补贴申请受理时间延长至 2021 3 31 日。
五、加大企业用工调剂力度,充分发挥用工就业服务平台作用, 畅通交叉用工、互补用工、适配用工渠道,实现企业间人力资源合理调配,全力保障春节期间企业员工留得住、用得好。
六、强化企业生产要素保障,支持帮助企业做好原材料、零部件储备和产品适度备库等工作,确保产业链供应链稳定。鼓励金融机构扩大信贷规模、提高授信增信比例,不抽贷、不断贷、不压贷,为企业抢先机开新局提供充足资金流支持。科学组织水电气热和物流运力保障,为企业生产经营创造良好条件。
七、建立稳岗留工促增联动工作机制,成立由区级领导挂帅,各镇街及产业培育、双招双引、人力资源、要素保障等部门单位组成的企业服务专班,恢复延用企业开复工工作体系,以全时待用状态,统


筹协调解决春节期间企业生产、疫情防控、节后开复工等各类问题。八、抓好疫情防控和安全生产工作,充分运用各类媒介平台,进
一步加强疫情防控、安全生产等方面宣传,营造政企合力防疫情、保安全、促发展的浓厚氛围。严格落实企业主体责任、属地管理责任、部门监管责任,确保全区安全生产形势持续稳定。指导企业制定春节期间疫情防控预案,减少人员流动、减少人员聚集、加强个人防护。对春节期间持续生产企业,给予适当防疫物资支持。





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关于支持工业企业稳岗留工促增的八条意见  发表于 2021-3-12 15:00

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