求贤令

张海涛财税

北京华财会计股份有限公司（简称：华财会计），1996年创立，2014年6月成功挂牌新三板（股票代码830769），是首家登陆新三板的财税服务机构，国内领先的一站式专业财税服务平台。挂牌以来，通过定向增发，已经成功吸引金蝶软件、高顿教育成为公司的投资股东。
  华财会计整合了创业服务、代理记账、财税咨询、税收筹划、财务外包、融资财税、上市咨询等一站式财税服务，成功服务于信息技术、电子商务、生物医药、文化创意、金融、能源、制造、化工、航空、房地产等行业客户，建立了以北京为中心、辐射全国的财税服务网络，在上海、天津、重庆、沈阳、杭州、南京、广州等全国主要城市建立了20家直属分支机构和合资公司。
由于业务发展需要，急需人力资源总监一名，特向全国发布招贤令。
一、工作职责
1、根据公司的战略规划，制定公司的人力资源发展规划。
2、根据公司各阶段发展目标，协调各部门建立和完善公司各项规章制度，并采取一定策略确保制度高效执行。
3、根据公司人力资源战略规划，组织开展人员招募计划，拓展招聘渠道，参与重要岗位的招聘、选拔、薪酬谈判，确保公司所需人才能够“引得进”。
4、根据公司各阶段发展目标，对公司在职人员的岗位胜任能力及时进行评估，确保“人尽其才，才尽其用”，让人才能够真正“用得上”。
5、根据公司各阶段发展目标，不断优化和完善公司的绩效管理体系，真正实现考核对人的激励，达到“能者上、庸者下、劣者汰”的考核效果，确保人才能够“用得好”。
6、根据公司各阶段发展目标，不断完善公司培训体系，根据公司各年的发展目标，有针对性地提前制定年度培训计划，协助各部门选拔适合的人员参与培训，并对培训效果进行及时评估。
7、根据公司各阶段发展目标，不断完善公司各项福利体系，以确保优秀人才能够“留得住”。
8、定期参与总裁办公会，对公司的发展积极建言献策。

二、任职要求
1、学历要求。统招本科以上学历，硕士优先考虑，专业不限。
2、经验要求。至少10年以上企业管理经验，有过人力资源各岗位实操经验者优先考虑。
3、能力要求。良好的沟通协调能力，深刻的理解能力，富有逻辑的语言表达能力，严谨的写作能力，熟练的办公软件操作能力。
4、态度要求。“大事能做于细，难事能做于易”，有原则，有操守。
三、福利待遇
1、四险一金、双休、节假日等法律要求有的，我们都有。
2、如果你足够优秀，还有和职位匹配的股权激励。
四、薪酬待遇
年薪30W起，实际报酬完全取决于您的能力！
有意向者可将简历发送至xingyidi@fabpo.com，华财会计未来的更大发展，期待您的一臂之力！
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