北京市管公积金 北京住房公积金行政处罚裁量基准的政策解读
福建人社局关于全省交通运输管理机构工作人员工资基金管理问题的通知
各地（市）县人事局、编委、交通局：
经研究，现对全省交通运输管理机构工作人员的工资基金管理问题通知如下：
一、根据省编委核定的运管人员编制和省人事局、省交通厅下达的工资计划，对全省运输管理机构工作人员的工资基金采取分级管理的办法，即省交通厅运管局由省人事局管理；各地（市）运营处和各地（市）交通局机关中现有工资在运管费中开支的人员的工资基金由各地（市）人事局代管；县（市）运管所及乡镇运管站的工资基金由各县（市）人事局代管，省交通厅负责一年一次的工资基金核定工作。
二、各级运管机构应严格按编制配备人员。未满编单位增加人员，按各地（市）人事部门的有关规定办理；满编、超编单位不准继续增加人员，极个别特殊情况需要增加的，由各地、市、县交通局向同级编委申报，同意后由地（市）编委汇总向省编委申报，经省编委会同省交通厅同意后再按有关规定办理调动手续，否则各级人事部门不能给予追加工资基金。
各级交通局机关中现有工资在运管费中开支的人员只出不进，不得继续增加。
三、各地（市）交通局每年底统一按照省人事局的要求编报本地（市）（含县、区）运管人员下年度工资总额计划，并与《工资基金手册》一起报省交通厅审核汇总由省人事局核批下达。
四、工资基金管理的其他问题仍按省人事局，省编委闽人福〔1986〕015号、闽人福〔1988〕78号和闽人薪〔1989〕68号等规定办理。
五、本通知从一九九0年七月起执行，过去与本通知不一致的，按本通知规定执行。
福建省人事局
福建省编制委员会
福建省交通厅
一九九0年六月二十二日
附件下载
点击进入：
页:
[1]