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盘点 |一起来看 2023年度“塑造技能温州新生态”年终回顾

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2024-2-18 13:20:35 | 显示全部楼层 |阅读模式



2023年,温州市人力社保系统贯彻落实构建省域技能型社会总体部署,出台实施“塑造技能温州新生态”十大行动计划,持续深化“新时代瓯越工匠培育工程”,全力推动技能人才培养、使用、评价和激励机制迭代升级,为我市打造“全省高质量发展第三极”提供坚实的技术技能人才支撑。


01
率先开展浙派工匠
“增技增收”先行区试点

先行探索推出龙港“印刷机长”、龙湾“焊接巧匠”、瓯海“新职业新青年”、平阳“时尚智造工匠”、永嘉“智能制造工匠”、苍南“仪器仪表工匠”等六个县域重点特色产业工匠“增技增收”示范项目,推动形成“楠溪月嫂”“渔家厨娘”“泰顺石雕”等一县一品培训就业品牌。如龙港市探索建立技能等级提升薪酬分配制度,首批15家试点企业实现职工薪酬增长50-500元/月,获益“印刷机长”2000余人,为全省深入推进浙派工匠“增技增收”工作提供“温州经验”。



02
持续加大技能人才培育力度

围绕“5+5+N”产业发展需求,修订完善《温州市区职业技能培训补贴管理办法》,率先建立差异化培训补贴制度,动态更新紧缺职业和工种目录。聚焦重点特殊和困难就业群体,深入开展“项目化、定向化”就业创业系列培训,引导劳动者通过培训提升技能。2023年,全市累计开展各类职业技能培训23.6万人次,新增技能人才9.9万人(总量全省第二),新增高技能人才数3.2万人,省民生实事、“七优享”和市人才攻坚发展指标均提前一个季度完成全年任务。



03
成功举办第五届全市职业技能大赛

创新“赛展演会”办赛模式,成功举办“技汇温州·能创未来”第五届温州职业技能大赛,66个职业工种集中开赛,系近年来我市规模最大、工种最齐全、参赛人数最多的综合性技能大赛。全年市县联动开展各类技能大赛112场,参赛人数10618人,选拔产生市级技术能手、岗位能手147名。积极选送优秀选手参加国赛、省赛,9名选手在省技能大赛获奖,7名选手勇夺全国技能大赛一等奖并荣获“全国技术能手”称号。



04
深化技能人才评价制度改革

印发《关于加强专业技术人员参加高技能职业技能等级认定的通知》,拓宽专业技术人才向高技能人才职业发展的通道。支持具有较强影响力、公信力的行业龙头企业开展职业技能等级自主认定备案,鼓励企业将技能等级认定与薪酬激励挂钩。试点推行“新八级工”制度,推动瑞立集团成为温州唯一省级共富实践企业观察示范点。目前,全市可开展自主认定的备案企业共830家,涉及257个职业(工种),备案企业职工共获证144237人次。



05
纵深推进技工教育提质增量

市委市政府印发实施《关于开展技工教育提质增量行动的实施方案》,大力推进温州技师学院扩容工程,学院二期(东校区)建设项目和温州市公共实训基地建设项目获市发改委立项批复。推动浙江省机电技师学院瑞安学院落地,打造政行校企合作共育高技能人才的“浙江样板”。积极推动乐清、瑞安、平阳、泰顺等地积极谋划技工院校建设,形成市县联动、齐头并进的工作态势。全年实现招生4000多名,技校在校生突破1.1万人,创历史新高。



06
大力选树新时代瓯越工匠典型人才

实施新时代瓯越工匠培育工程,持续强化技能人才和平台建设奖励支持力度,2023年全市荣获“浙江工匠”“浙江杰出工匠”50人、“全国技术能手”3人、“新时代突出贡献浙派工匠”2人、“新时代浙派工匠培育突出贡献单位”1家,享受国务院政府津贴的高技能人才2人,选树培育市级技能大师工作室20个,遴选市级公共实训基地6个。全力培塑“塔尖”技能人才,累计选拔认定高技能人才40多万人,获国家级荣誉19人次、省级表彰895人次。



07
“眼镜架制作工”
成功入选全国新职业

积极推进实施“眼镜架制作工”“预制菜制作工”“智能锁具装配工”等新职业申报,积极打造国家职业资格“温州标准”。《眼镜架制作工》目前已通过国家职业标准通初审,成为我市首个自主申报入选新修订“国家职业分类大典”的新职业,这将有效扩大眼镜行业技能人才评定范围,直接惠及6万多名眼镜行业从业人员。



08
举办“金蓝领”人才素养提升活动


组织鞋革、服装、汽车零部件、智能制造等支柱产业领域突出高技能人才先后赴哈尔滨工业大学、电子科技大学、江南大学、江苏大学等国内知名院校开展在职研修和技能提升培训,全年共举办5期、245人参与研修。为高质量推进亚运会温州赛区餐饮服务工作,专题举办迎亚运?2023年“瓯菜名厨”技能提升研修班,进一步提高了亚运期间餐饮服务保障水平。



09
开展培训领域突出问题专项整治

根据上级部署要求,大力推进落实“就业补助资金和失业保险基金审计报告反映问题整改”,大力营造风清气正的技能培训生态环境,有关工作成效经省厅向人社部推荐推广,被市纪委作为专项治理典型案例在温州日报刊发。



10
实施山区海岛人才
强化支撑攻坚行动

大力开展高技能人才助力山区海岛共同富裕行动,创新成立市县两级高技能人才联谊会,建立服装设计、家电行业、中式烹饪等十大领域行业人才专家库,2023年组织选派100多名各行业首席技师、技能大师赴山区海岛开展技能培训活动22场,技能提升帮扶1200人。组织在温技工院校、职业院校师生前往山区海岛县农村开展“为民办实事·送技送温暖”主题志愿活动,全面助力山区海岛发展。


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