加速公共就业服务提质 打造高质量零工市场

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1月5日，在市委组织部牵头领导下，太原市公共就业服务中心“双实践”课题组联合迎泽区公共就业服务中心，走进迎泽区零工市场，开展了以“加速公共就业服务提质 打造高质量零工市场”为主题的调研活动。活动深入贯彻2023年中央经济工作会议关于“更加突出就业优先导向，确保重点群体就业稳定”精神，立足太原市“六地”定位和国家区域中心城市建设目标，结合迎泽区实际情况，和有关单位共同探讨了如何高质量运营迎泽区零工市场。市委组织部、太原市公共就业服务中心、太原市实验中学、迎泽区公共就业服务中心、晋源区公共就业服务中心、钟楼街管委会，以及优必选科技公司和山西科城能源环境研究院等20余人参加了此次活动。

山西是首个实现“公益性零工市场”县县全覆盖的省份，太原市作为省会城市，发挥好头部效应，做好零工市场运营工作，切实为重点群体就业做好服务，是打造高质量就业服务的重点工作。迎泽区零工市场位于寸土寸金的柳巷核心老商圈，自2023年9月6日挂牌运营以来，在人才夜市、楼宇经济、劳动维权和技能培训方面都做出一定成绩。其开发的就业服务平台及时更新企业、招聘职位、求职者信息，及时利用大数据分析行业分布、岗位分类、求职者学历占比等信息，做好招工、用工精准匹配工作，更好的为求职者提供了适配度高的就业服务。目前正在筹备在七个街办建立零工驿站，在条件成熟的社区建立零工服务站点。
课题组认真听取汇报后，建议迎泽区零工市场应充分结合区域内就业人群特点，发挥好赋能灵活就业目标，打造15分钟就业服务便民圈，把有效的市场和有为的政府深度结合，重点关注新业态就业群体的就业活动。同时要契合就业转型发展需求，如服装城箱包集聚地向“百千亿”直播平台转型等具体实例，及时发挥好公共就业的服务功能。
钟楼街管委会经过对钟楼街商圈人流量和用工需求的长期跟踪、调研，发现节假日人流量成倍数增加，节假日更需要短工，平时更需要整工。尤其是餐饮、文创行业，对阶段性和临时性用工需求较高，可以与零工市场充分对接，打破务工和招工之间的结构性矛盾。钟楼街游客中心目前已经开放，迎泽区零工市场可以在游客中心建立服务点，有利于宣传零工市场，实现和就业市场的充分接触和有效衔接。优必选科技公司也期待能通过零工市场下沉社区、走进商圈，铺设有关智能设备，培训部分技能人才，在拓展人工智能科技领域赋能高质量充分就业。
市委组织部提出关注迎泽区吸纳就业群体中新成分的问题，如20-40岁以打短工、体验式打工为目标的年轻群体。迎泽区地理位置与商圈经济密不可分，考虑到人员流动性强、变动大等特点，建议做好片区人员情况摸底和数据分析，在钟楼街、中正天街、上马街等商圈搭建临时简易就业服务站点，收集信息、广泛宣传，针对性做好就业服务工作。同时建议在建立区级零工驿站和社区零工服务站时，充分考虑与党群服务中心、工会爱心驿站等不同隶属单位间的跨部门协同工作，高效统筹基层服务，加速公共就业服务提质，助力高质量充分就业。
此次“双实践”调研活动通过解剖迎泽区零工市场，对不同县（市、区）零工市场的运营思路提出了新的思考方向。市公共就业服务中心“双实践”团队成员将再接再厉，持续走访各县（市、区）零工市场，积极协调、调动资源，帮助更多部门和企业与零工市场建立联系，推进信息互融互通，为打造高质量零工市场做贡献。

供稿：太原市公共就业服务中心
迎泽区公共就业服务中心