2024年石狮市公办学校赴高校（福建师范大学考点）专项公开招聘编制内新任教师公告

平井桃桃桃

一、招聘单位、岗位、人数及资格要求

本次计划招聘教师183人，详见《2024年石狮市公办学校赴高校（福建师范大学考点）专项公开招聘编制内新任教师（二）岗位信息表》（见附件1）。

二、招聘对象

第1类：取得普通高校硕士研究生学历、硕士学位且年龄35周岁以下（即1987年12月至2005年12月期间出生）。
第2类：北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校本科高校毕业生，取得学士学位，年龄35周岁以下（即1987年12月至2005年12月期间出生）。
第3类：符合下列各项条件的泉州市（含县区）以外公办学校编制内教师或符合下列条件且取得与岗位要求相一致的副高及以上职称的泉州市（含县区）以外的民办学校在职教师、公办学校编外在职教师：
（1）中学（含中职学校）教师年龄 45周岁以下（即1977年12月至2005年12月期间出生），本科及以上学历、学士及以上学位；小学教师年龄40周岁以下（即1982年12月至2005年12月期间出生），本科及以上学历；（2）具有从事5年及以上相应学段教学工作经验；（3）具有较高的教学水平，并具备以下条件之一：被认定为泉州市第一至第五层次的高层次人才、县（市、区）级及以上学科带头人、县级及以上骨干教师或教坛新秀、全国模范教师（教育系统先进工作者）、省级及以上优秀教师（教育工作者）、参加地市级及以上现场教学技能比赛（含公开课、片断教学比赛等）获三等奖及以上奖项。

三、报名和资格初审

（一）报名时间及程序
1.报名时间：2023年12月13日—2023年12月21日17:30。
2.报名方式：此次考试报名采取网上报名的方式进行。符合条件的报考者请于报名截止日期前通过事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/home），进行注册、提交资料、上传照片。每位报考人员只能报考1个符合条件的岗位，报名成功后不支持改报，报考人员应慎重选择报考岗位。在职人员在报名时，还需在备注栏中备注已开具具有人事管理权限部门出具的同意报考或同意解除聘用合同关系证明。
3.资格审查：报名者可在报名成功后1日内接收平台公众号推送的资格初审结果，或登录福建省事业单位公开招聘考试报名平台http://220.160.53.33:8903/home）查询资格初审结果。申诉截止时间为2023年12月22日9:30，逾期不予受理。
报考人员所填写的报名信息、联系方式（包括移动电话、家庭电话、邮箱、地址等）等应准确无误，保持畅通，因有误而影响招聘考试的，后果由报考人员负责。
拟进入面试、体检、考察阶段，招聘单位、主管部门及组织人事部门将对报考人员的资格条件进行复核；办理聘用手续时，组织人事部门还将对报考人员的资格条件进行再复核。资格条件的最终确认以组织人事部门再复核为准。
（二）报名注意事项
1.报考人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对网上提交的信息和相关材料的真实性、准确性负责。凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实，视情节轻重，分别给予批评教育、计入诚信档案、取消考试资格或聘用资格等处理。
2.报考人员必须如实、完整地填写报名系统所要求填写的各项信息，对于因信息填写不完整而影响资格条件判断的，将不予通过资格审核。报名信息填报要求详见福建省事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/home）有关说明，报考人员应严格按照报名网站有关说明填报相关信息。

四、考试

每个岗位拟招聘人数与实际报名人数的比例原则上应达到1:3方可开考，未达到1：3的原则上应减少岗位招聘人数或取消岗位的招聘计划。情况特殊的由石狮市教育局商石狮市人力资源和社会保障局研究后报泉州市教育局、泉州人力资源和社会保障局同意后方可开考。
（一）考试方式：笔试与面试相结合或仅面试。内容、时间、地点等将根据岗位需求情况另行通知，请考生及时关注石狮市人民政府网站相关通知。
（二）笔试
1.笔试主要考核应聘对象的专业知识、学科知识等。
2.综合成绩实行百分制，按笔试成绩（笔试原始成绩折算成百分制+加分）占40%和面试成绩占60%合并计算。笔试成绩（笔试原始成绩折算成百分制+加分）合格线为60分，在笔试合格线上按成绩从高分到低分，以拟聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选；面试人选最后一名笔试成绩出现并列的，取所有并列的考生为面试人选；达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选；弃权面试的空额从笔试成绩合格人员中按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。未达到笔试合格分数线的考生将不予确定为面试对象。
笔试成绩在石狮市人民政府网站上公示7天。
（三）面试
面试采取片段教学和现场问答方式，主要考核应聘对象的专业知识、教学能力等。面试成绩实行百分制，其中片段教学占70%、现场问答占30%。面试合格线为70分。未达到合格分数线的考生将不予确定为体检、考察对象。面试评委由7人及以上组成，采取去掉一个最高分、一个最低分，取算术平均分数的方法确定报考者的面试分数，成绩保留到小数点后两位数，第三位数四舍五入。
入围人员成绩在石狮市人民政府网站上公示7天。
（四）综合成绩
1.考试采用笔试与面试相结合的，综合成绩按笔试成绩（笔试原始成绩折算成百分制+加分）占40%和面试成绩占60%合并计算，成绩保留到小数点后两位数，第三位数四舍五入。
2.考试采用仅面试的，面试成绩即综合成绩。

五、资格复审

（一）资格复审时间
体检前进行资格复审，资格复审的具体时间和相关事宜另行通知，请考生及时关注石狮市教育局网站相关通知。
（二）资格复审对象的确定
体检前在面试成绩合格线上人员中，根据岗位招聘计划数，按考试综合成绩从高分到低分的顺序依次确定资格复审人选；若同一岗位最后一名资格复审人选有2个及以上报考人员成绩相同，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准，取加试成绩高者进入资格复审。
（三）资格复审所需材料
1.《2024年石狮市公办学校赴高校公开招聘新任教师资格复审登记表》（见附件2，用A4纸打印，并贴上近期一寸免冠相片，一式1份）；
2.《2024年石狮市公办学校赴高校公开招聘新任教师考生信息表》（见附件3，须为Excel电子表格）；
3.身份证，学历证书、学位证书（2024届毕业生暂未发放的由本人提交承诺可于2024年8月31日前取得有关证书的承诺书（附件4）、所在学校提供可于2024年8月31日前取得有关证书的证明，但2024年8月31日前必须提供所有原件，否则不予聘用）、教师资格证和普通话等级证书原件及复印件，暂未取得教师资格证和普通话等级证书的提供《未取得教师资格证及普通话等级证书等原件的书面承诺书》（附件5）；
4.在职人员应提供具有人事管理权限部门出具的同意报考或同意解除聘用合同关系证明；
5.民办在职教师应提供相应的职称等证明材料；
6.岗位要求的其他材料。
（四）资格复审注意事项
报考人员资格条件是否符合招聘条件，以资格复审确认的结果为准。资格复审时，应按要求提供相关证件原件、证明材料，否则取消其聘用资格；如遇不符合报考条件，或网络报名所填写信息不实导致被取消聘用资格的，由报考人员承担全责。
报考人员应依法如实报告本人是否存在违法犯罪记录，并提交《入职承诺书》和同意入职查询书面材料，未提交相关材料的不得予以聘用。拟聘用教职员工的准入查询工作由中小学校在全国教师管理信息系统的教职员工准入查询模块中提交查询申请，主管教育行政部门审核并查询结果。经教育行业从业申请人违法犯罪记录信息前置查询后，如果经查询反馈有《关于开展预防校园性侵专项行动的通知》（泉检发〔2019〕14号）《教育行业从业申请人违法犯罪记录信息前置查询制度（试行）》（泉检发〔2019〕15号）规定不得或不宜从事教育行业的违法犯罪记录信息，取消其本次聘用资格。
经复审不具备报考条件者取消体检资格或弃权的，在面试合格线上人员中，按面试成绩从高分到低分顺序依次递补。

六、福利待遇

（一）对符合《泉州市“基础教育人才引进行动”工作方案》引进条件的教育人才，博士研究生可享受总额度最高30万元的经济补助及50万元的购房补助；硕士研究生、部属院校本科毕业生按引聘学校类别享受总额度3万元至7万元的经济补助及15万元的购房补助；配套安居保障、子女教育服务、培养培训、城市配套服务等政策优惠，通过泉州市高层次人才认定或符合“涌泉”行动、市级引进高水平高校毕业生优惠政策的，可同步享受相应的人才待遇。（具体详见附件6）。
（二）对符合《石狮市教育人才引进和培育实施方案》引进条件的教育人才，教育部六所直属师范院校毕业的全日制本科优秀毕业生、双一流建设高校或一流建设学科专业毕业的全日制本科优秀毕业生、一般高等院校毕业的全日制研究生，给予5万元安家补助；教育部六所直属师范院校毕业的全日制研究生，双一流建设高校或一流建设学科专业毕业的全日制研究生给予10万元安家补助。（具体详见附件7）
我市奖励方案与泉州市现行政策存在交叉重叠的，按照“从优、从新、不重复”原则执行。

七、其他事项

（一）本次招聘方案通过福建省事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/home）、泉州市教育局网站、泉州市人社局网站、石狮市人民政府网站发布。有关考务信息将通过“石狮市人民政府网站”进行发布，请报考人员及时留意。因未关注网站相关消息而影响招聘的，后果由报考人员自负。
（二）招聘工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，严格遵守保密规定和回避制度。本次考试纪律按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定执行。本次考试回避规定按照《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于印发事业单位人事管理回避规定的通知》（人社部规〔2019〕1号）有关规定执行。
（三）拟聘用人员实行为期五年的最低服务年限(含试用期一年)，最低服务年限内不允许通过调动方式调离所在学校或单位。被认定为高层次人才或享受相关人才政策优惠的引聘人员，最低服务年限按《泉州市高层次人才认定和团队评审及政策支持规定》《泉州市“基础教育人才引进行动”工作方案》等文件规定执行。
（四）对报考人员资格审核贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合招聘公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息（含考察期间提供的证明材料等），立即取消考试、聘用资格，已聘用的，解除聘用合同关系，追回已发放的引才待遇。
（五）本公告未尽事宜由石狮市教育局负责解释，咨询电话：0595-88767073。
（六）招聘工作接受石狮市纪检监察部门以及石狮市人社局监督。监督电话：0595-88589879，88718084。

附件：
1.2024年石狮市公办学校赴高校（福建师范大学考点）专项公开招聘编制内新任教师（二）岗位信息表
2.2024年石狮市公办学校赴高校专项公开招聘编制内新任教师资格复审登记表
3.2024年石狮市公办学校赴高校专项公开招聘编制内新任教师考生信息表
4.《未取得学历及学位等原件承诺书》
5.《未取得教师资格证及普通话等级证书等原件的书面承诺书》
6.《泉州市“基础教育人才引进行动”工作方案》
7.《石狮市教育人才引进和培育实施方案》
来源：市人社局开发科、石狮市教育局

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