“绍兴市劳动关系和谐企业”系列风采展示 ? | 浙江盾安机电科技有限公司

平井桃桃桃

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为全面落实党的二十大精神，深入贯彻新发展理念，服务构建新发展格局，持续推动高质量发展，本年度，人社微信公众号开设“劳动关系和谐企业风采展示”专栏，向全市企业及市民展示获评第八批“绍兴市劳动关系和谐企业”的典型经验，引导和激励更多企业完善民主协商，深化和谐建设，促进企业与职工同发展、共成长、齐增收。


浙江盾安机电科技有限公司是集研发、制造、销售、服务于一体的暖通与空调设备集成商、系统节能方案提供者。公司隶属于盾安人工环境股份有限公司，创建于1998年，先后获得中国低碳发展领军企业，全国模范职工之家，全国就业与社会保障先进民营企业、浙江最佳雇主企业、浙江省最受尊敬企业、浙江省企业社会责任践行示范单位、浙江省诚信示范企业全国模范职工之家等荣誉称号。



PART 1
规范用工，保障职工切身利益
公司实施依法治企、民主管理，保障职工的合法权益。公司始终贯彻执行《劳动法》《劳动合同法》《女职工保护条例》等法律法规，劳动合同签订率实现100%，为职工办理参保缴费，为经常出差在外的职工购买商业保险。公司坚持企业与员工共成长，保障职工工资随企业发展稳步增长；设置司龄奖，对入职年限比较长的员工授予纪念“金币”。


PART 2
助力成长，加强人才队伍建设
公司关注职工的技能提升和自我价值实现，建立技能人才培养机制，对从事技工岗位员工设定内部技工等级，并进行相应激励。每年组织焊工、电工、维修电工、制冷设备维修工等多个工种的技能培训，并发放相应证书。打造“匠心铸荣耀”的企业文化，每年进行技能比武，对技能突出的优秀匠人进行表彰。



PART 3
关爱职工，营造“人和”文化氛围
公司建立职工互助基金，员工及亲属都可享受自然灾害、交通事故、重大疾病、子女入学等困难补助。公司为职工提供一荤二素一汤的免费工作餐，食堂菜品丰盛、就餐环境干净整洁。公司积极开展各类职工活动，丰富职工业余文化生活，不断提升职工生活品质。





供稿：劳动关系和农民工工作处 陈豪
审核：李国芳 周佳嘉