湖南省人力资源管理专业高级职称专场评审工作开始啦！

平井桃桃桃

2023年度湖南省人力资源管理专业
高级职称专场评审工作开始啦！

评审主要面向哪些人群？
申报条件有哪些？
评审方式、评审流程是怎样？
如何申报？需要哪些资料？
……
一起看看吧！


01
评审范围

全市人社部门许可备案的经营性人力资源服务机构、优势产业和新型产业相关企业以及专精特新中小企业中从事人力资源服务工作的专业技术人员。
申报职称截止日（2023年9月15日）前已达退休年龄或已退休的专业技术人员不再参加职称评审，以下情况除外：
01
已达退休年龄但按规定办理了延长退休年龄手续、仍在职在岗的专业技术人员。
02
民营企业放宽至65周岁（时间计算到2023年12月31日）。机关事业单位和国有企业专业技术人员正式办理退休手续后，须在民营企业工作满1年方可申报职称，且新取得的职称不与原单位相关待遇挂钩。
02
申报基本条件
按照《湖南省人力资源管理专业高级职称专场评审评价办法（试行）》执行。
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03
评价标准与方式

坚持德才兼备、以德为先。分类制定人才评价标准，突出能力和业绩评价，重点考察成果质量和实际贡献。人力资源管理专业高级职称采取专家综合评审和面试答辩相结合的方式。评审工作严格按照《职称评审管理暂行规定》（人社部第40号令）执行。

04
申报评审程序

01
个人申报
专业技术人才须诚信申报参评职称，确保所提供材料和填报资料真实、准确、有效，确保完全符合申报参评条件。申报人需在《专业技术职称评审表》（以下简称《评审表》）“个人承诺”栏内亲笔签名确认，并按要求提交申报评审材料。
02
单位初审
用人单位应当对申报人的材料认真审核，运用大数据等手段，查询认证学历、奖励及相关证件，检索核实论文、项目等业绩材料，核对确认任职年限，用人单位对申报材料的真伪审核负责，相关人员须在《评审表》“真实性审核责任卡”上实名签字，严把材料初审关。用人单位应通过个人述职、考核测评、民意调查、征询相关部门意见等方式全面考察申报人的职业操守、从业行为和科研诚信等，并将其所有申报材料按要求公示不少于5个工作日。经办人和负责人须在《评审表》“用人单位测评、公示结果，初审及推荐意见”栏内注明相关结果（测评按“优秀”“良好”“合格”“不合格”四等，测评结果处须明确标注测评等级，不合格的不予推荐）及意见，签名并加盖公章。
03
形式审查
企业（单位）对初审合格申报人的材料，交所在区县（市）人社局进行形式审查。市属国企申报人的材料，由其单位人事部门进行形式审查。对不完整、不规范的申报参评材料，应当在规定期限内一次性告知需要补齐补正的全部内容，逾期未补的，视为放弃申报。经办人和负责人须在《评审表》“主管部门或市州形式审查及呈报意见”栏内注明审查结果，签名并加盖公章，再报市人社局人力资源流动管理处。
04
材料复核
省人力资源管理专业高级职称评审办公室（设在省厅人力资源流动管理处）组织对申报人的材料进行复核，确认符合申报条件的人员参加评审。
05
申报人员情况公示
省人力资源管理专业高级职称评审办公室将资格复核合格人员名单及其有关情况在“湖南省人力资源和社会保障厅”官网进行集中公示，接受社会监督。自公示之日起5个工作日内，任何单位和个人均可提出异议，省人力资源管理专业高级职称评审办公室对异议情况进行调查核实。
06
专家阅档评审
所有评委按组管理，根据申报材料、参评代表作品，对参评人员提出书面评议意见。
07
述职面试
述职面试由各评审小组分别组织进行，小组组长主持述职面试。采取述职、现场答辩、知识测评等形式对高级职称申报人进行面试，评委现场打分。
08
各评审小组评议
各评审小组召开会议，对参评人员进行逐一评议。根据每名参评人员的申报材料、参评代表作品、述职面试等情况，形成每名参评人员的小组评议结果。
09
评审委员会审议
评审委员会召开全体会议，听取各评议小组关于本组评议工作情况和参评人员评议结果的汇报，审议各评审小组的评议结果。评审委员会对参评人员予以综合评议，在规定的评审通过率以内，所获评委赞成票数达到出席评委数的2/3及以上者为评审拟通过人员。所有档案评审结束后，最后作出结论并请每位评委签名。
10
评审结果公示
评审拟通过人员相关信息在“湖南省人力资源和社会保障厅”官网公示5个工作日。公示期内，任何单位和个人均可提出异议，省人力资源管理专业高级职称评审办公室负责调查核实相关情况，并提出处理意见。
11
确定名单
根据评委会的投票结果和评审结果公示情况，抽取一定比例人员实地考察，确定评审通过名单，并颁发职称证书。
05
材料报送

01
报送要求
1、所有材料、表格的填写均要求字迹工整、不得随意涂改。报送的材料应真实、完整、一致，不得漏项。
2、所有申报材料应统一装入档案袋内，档案袋正面应写明申报人姓名、手机号码、用人单位、申报职称等信息，并列出申报材料目录，档案袋底端封口处应醒目地写上申报人姓名、手机号码、用人单位。送审材料一般一人1袋，最多不超过2袋，须统一使用牛皮纸材料袋，不得使用塑料文件夹或文件盒。
3、用人单位（推荐组织）需要填写好《专业技术职称资格参评人员花名册》（含电子版），与申报材料一并提交，一式两份。
4、用人单位（推荐组织）对申报材料进行严格把关，逐一审核原件后，须在对应的复印件上签署审核人姓名、加盖公章。凡未按要求签名和加盖公章的申报材料，一律视为无效材料，湖南省人力资源管理专业高级职称评审办公室将不予受理。
5、参评材料中有关业绩、资质等的有效时间为2022年12月31日，其后取得的学历、奖项、专利、论著及业绩成果等，不作为本次参评的有效材料。
02
报送时间
2023年8月31日－9月1日
03
报送地址
职称申报材料，按单位属地原则，原则上由单位统一报送至区县一级人社部门。市属国企，由单位统一报送至市人社局人力资源流动管理处（市人社局2206，咨询电话：84907692）。
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附件：
1．单位提交材料清单
2．人力资源管理专业高级职称评审材料准备要求
3．职称评审材料（评审表每一页须加盖单位公章及验证人签名）


来源：局人力资源流动管理处