我为群众办实事 | “红五月?正青春”2021年南通市首届青年就业节大型公益活动成功举办

平井桃桃桃

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五月，
花繁叶茂、梦想飞扬，
我们背起行囊，走向远方……
年轻的眼眸里装着梦，更装着思想，
每一个脚印都坚实而有力量。
今天，我们来到了这里，
奇妙人生，精彩起航~

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为着力构建长三角地区一流人力资源市场，提升就业民生服务的新载体，释放人力资源大厦集贤聚才引擎作用，推动实现地区青年大学生更高质量就业，5月22日上午，南通市人社局、共青团南通市委、崇川区政府在南通人力资源大厦联合举办了“红五月?正青春”2021年南通市首届青年就业节大型公益活动。市人社局党组书记、局长凌建华来到活动现场，调研了解青年就业节开展及人力资源产业园运营等情况，对市、区两级人社保障工作给予了高度肯定，并对园区下一步工作提出了指导性意见。




  市人社局党组成员、局长助理朱卫东，共青团南通市委副书记陈东明，崇川区人民政府区委常委、常务副区长谢小兵出席活动并共同点亮启动球，拉开了青年就业节的序幕。就业节期间，同步举办了“红五月?正青春”2021年南通市首届青年就业节大型公益招聘会、崇川区“梧桐树”人才集聚计划政策宣讲以及社会保障政策咨询活动。






青年群体成香饽饽，招聘现场一位难求
活动信息推出后，受到了我市各行业140家企业的积极响应，两周内所有摊位全部被预订一空，还有不少企业因下手慢了一拍而抱憾不已。南通大学、职大、工院、科院、通理工、南通中专等几家高职院校在获悉青年就业节的活动后，主动与市人社部门取得联系，积极对接组织毕业季学生入场应聘。



  本次招聘会进场单位涉及装备制造、纺织服装、网络信息、电子电气、批发零售、建筑房产、教育咨询、新材料、医药生物、轻工食品等多个行业，提供岗位4200余个，涵盖行政、管理、人事、会计、采购、设计、企划、采购、软件、网络维护、工艺、机械工程师、电气工程师、外贸、市场营销等职位，其中，大专及以上学历岗位占46.41%以上。






  得益于前期工作的宣传推广以及各高校、企业的大力支持，招聘会开启没多久，现场已是人声鼎沸，供需两旺。多数求职者较满意本次求职体验，一些求职者在全新智能化的招聘市场中与招聘企业进行了深度交流，当场就完成了面试，这让一些还有些犹豫不定，处于观望状态的求职者吃下了定心丸，对智能化招聘市场抱以了期待和信任的态度。据统计，本次招聘会共有1304名求职者进入现场，达成初步就业意向约400名。



人才新政宣传，助推招才引智成效
崇川区“梧桐树”人才集聚计划政策宣讲会上，崇川区人社局有关负责同志围绕崇川区“梧桐树”人才集聚计划12条意见核心内容，从“零门槛”落户、子女安排教育、提供安居保障、提供优质医疗服务、高端人才享受资金扶持、海外人才享受资金奖励、高校毕业生享受综合补贴、紧缺人才享受生活津贴、创业项目给予资金扶持、人力资源机构给予招工奖励、在通院校给予输送毕业生奖励等多个方面进行了详细解读，帮助企业、高校、毕业生及时、全面、精准地理解和掌握政策内容。


  宣讲会以沉甸甸的“崇川诚意”，向各类人才宣传了崇川区“有求必应、有难必帮”的引才服务，营造拴心留人的环境和成长成才的条件，助推崇川成为人才向往之地和人才辈出之地。



完善服务功能，政策咨询贴心周到
针对群众普遍关心的热点政策、难点问题，此次公益活动专门开辟了社会保障政策专区，咨询范围涵盖人才新政、就业创业、社会保险、劳动监察、职业指导、灵活就业人员事务代理等多个业务区域。



市、区两级人社部门安排业务精湛的工作人员，对求职人员的问题进行耐心详尽的解答，并配套发放相关宣传资料。在以人力资源供需对接为主的人力资源大厦内设置政策咨询区，是整个青年就业节的重要元素之一，使整个公益活动内容更丰富，功能更完整。


  就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，是经济的“晴雨表”和社会的“稳定器”。此次活动是市人社部门打造民生就业工作品牌的一次崭新尝试，通过平台搭建和品牌建设，全力打通以青年群体为主的就业渠道，做好就业供需对接配置，让更多青年实现就业、优质就业，为南通经济发展注入澎湃动能。

来源：市人力资源服务中心
供稿：黄 荣
审核：刘志刚
发布：陈周舟


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