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[国务院政策] 关于做好2013年度人力资源统计工作的通知

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政策文件
政策原文链接: http://www.miit.gov.cn/n1146295/n1652858/n1652930/n3757016/c3762346/content.html
发文单位:
文件编号: -
文件名: 关于做好2013年度人力资源统计工作的通知
发文日期: 2013-12-31
政策解读: -
备注: -
纵横四海点评: -
部属各单位:
根据人力资源和社会保障部统计报表制度的有关要求,现将我部2013年度人力资源统计工作的有关事项通知如下:
一、人力资源统计内容
(一)事业单位工作人员统计报表;
(二)公有经济企业经营管理人才、专业技术人才统计报表;
(三)高级人才统计报表;
(四)人力资源统计分析报告。
二、系统使用
(一)本次填报可继续使用去年的填报系统,无需升级;
(二)须重新接收新的报表结构后再进行填写,报表结构请到http://www.foresee.com.cn/rbsf.html下载;
(三)在系统中,请将当前年度设置为2014。
三、填报事项
(一)本次统计时间范围为2013年1月1日至2013年12月31日;
(二)在《公有经济企业经营管理人才、专业技术人才统计报表》PM1号表中,第6列“本年度增加-其他”、第13列“本年度减少-其他”、第15列“实有数与应有数之差”不为零时,请在分析报告中具体说明;
(三)高级人才统计报表请到工信部人教司子网站人才工作栏中下载。
请相关负责同志认真完成填报工作,填写完成后请进行数据校核和表间校核并生成.rdt格式的上报文件。请于2014年3月3日前将统计报表和分析报告报送至人教司人才处(纸质和电子版光盘各一份)。
联系方式:唐林 010-68205906

通讯地址:北京市西城区西长安街13号工业和信息化部人事教育司人才处(100804)
附件:高级人才报表.xls
工业和信息化部人事教育司
2013年12月24日

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