福建人社局 闽人社办〔2015〕14号 福建省人力资源和社会保障厅办公室关于进一步加强厅门户网站信息内容保障的通知

社保政策君

福建人社局
福建省人力资源和社会保障厅办公室关于进一步加强厅门户网站信息内容保障的通知
闽人社办〔2015〕14号

   
各处室、直属单位：
  根据《福建省人民政府办公厅转发国务院办公厅关于加强政府网站信息内容建设意见的通知》（闽政办〔2015〕2号），为进一步加强厅门户网站信息内容保障，确保网站信息丰富、准确、规范，经厅领导同意，现将有关事项通知如下：
  一、加大网站信息宣传力度
  1.继续做好新闻类信息宣传。厅办公室要加强对基层人社部门动态信息发布的指导督促；厅政策法规处、宣教中心要加强重要新闻、图片新闻宣传工作协调，指导处室单位及时做好上级精神贯彻执行情况、厅重要活动、重要政策等信息的宣传服务工作；省人事人才研究所要积极采集发布交流园地信息。
  2.增加上级政策信息宣传转载、转链。重要新闻栏目要增加对国务院、人社部、省政府等门户网站政策信息宣传报道有关信息内容的转载、转链，标注转载、转链标识，丰富栏目内容。
  3.开展多媒体合作宣传。厅政策法规处、宣教中心要加强与宣传部门、传统媒体的沟通、协调，开展相关合作。厅重大活动、重要政策信息首先应当公布在厅门户网站，方便相关媒体转载报道。确需从其他渠道转载报道我厅活动内容的，应按有关规定报批。在依托传统媒体宣传的基础上，可以适时增加微博、微信、移动客户端等新媒体的关注报道，以拓宽信息分享服务。
  4.及时回应社会热点关注。对涉及本部门的重大突发事件、应急事件，新闻宣传责任部门要依法按程序在第一时间通过厅门户网站发布信息，公布客观事实，并及时发布事件发展和工作进展的动态信息，表明政府应急处理态度，积极应对网络舆情，正确引导社会舆论。
  二、规范信息发布内容
  1.强化信息发布更新。各处室（单位）要及时、规范做好各处室子页及所负责栏目的信息更新工作，第一时间发布各类重要信息。要对所负责栏目进行一次全面梳理，对长期无法更新的栏目要进行必要调整和改进。厅办公室、信息中心要加强日常读网巡查，对处室（单位）信息格式、信息内容规范性、有效性进行检查通报。
  2.做好政策解读工作。重要政策和规范性文件出台前，需广泛征求社会意见的，应通过厅门户网站进行意见征集；重要政策和规范性文件发布时，应通过厅门户网站同步发布政策解读，内容包括通俗易懂的解读政策具体信息、政策相关背景、有关案例、基础数据等，也可以通过图表图解、音频、视频等方式予以展现；重要政策和规范性文件执行落实过程中，还应适时发布必要的补充解读、配套措施等相关信息，做到政策解读宣传有力、到位。
  3.完善信息发布流程。各处室（单位）要严格信息发布员、审核员制度，按照责任分工，完善信息内容采集、审核、发布等环节，做到厅门户网站信息内容格式规范、完整、准确、有效，避免内容、格式出现差错。要严格执行信息公开保密审查制度，杜绝失泄密问题发生。
  三、提升互动交流能力
  1.注重厅长信箱信件办理质量效率。各处室（单位）要按照规定时限和要求，及时处理厅长信箱信件，不搪塞、不推诿、不拖拉，回复信件要具体、明白、实在。业务咨询信件应在7个工作日内回复，情况复杂的经办公室批准可延长至15个工作日，无法办理的应予以解释说明；建言献策、投诉举报信件应在15个工作日回复。
  2.丰富在线访谈、意见征集、网上调查内容。各处室（单位）要根据今年重点工作安排，适时开展在线访谈、网上调查和意见征集等活动，原则上业务处室（单位）应安排不少于一期的相关活动内容，多做不限。请业务处室（单位）于2015年1月31日前将年度拟开展的互动交流安排表反馈厅办公室李璟同志。宣教中心要认真做好在线访谈具体组织实施工作。
  四、切实落实责任
  国务院、省政府和公众对政府网站建设的要求越来越高，各处室（单位）要主动适应网站建设新常态，按照厅门户网站日常维护制度（闽人社办〔2014〕185号）和责任分工（闽人社办〔2014〕98号），进一步加强组织领导，明确要求，落实责任，扎实做好网站信息内容保障工作，共同打造服务型“网上人社厅”优质品牌。
  附件：处室（单位）互动交流活动安排表
   

福建省人力资源和社会保障厅办公室

  2015年1月29日

  附件下载

  

• 处室（单位）互动交流活动安排表.doc
  

  点击进入：