12366小故事：残疾人就业保障金知多少?
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纳税人：您好，税务局通知我们申报残疾人就业保障金，但是我们公司没有残疾人，还需要缴纳残疾人就业保障金吗？
咨询员：您好，根据湘财综〔2016〕46号文件规定，用人单位安排残疾人就业达不到本单位在职职工总数1.5%的，应当缴纳残疾人就业保障金。您单位没有安置残疾人，需要按规定申报缴纳残疾人就业保障金。
纳税人：哦，那残疾人就业保障金是怎么计算的呢？
咨询员：残疾人就业保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。残疾人就业保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。
纳税人：哦好的，请问有什么优惠吗？
咨询员：有的。财政部公告2023年第8号规定，在职职工人数在30人（含）以下的企业，继续免征残疾人就业保障金。另外，文件还规定了延续实施残疾人就业保障金分档减缴政策。其中：用人单位安排残疾人就业比例达到1%（含）以上，但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金；用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。
纳税人：那可以通过电子税务局申报吗？在哪个模块啊？
咨询员：可以的。您登录湖南省电子税务局后，进入我要办税—税费申报及缴纳—在线申报—纳税申报，就可以看到您应申报的残疾人就业保障金的报表了。
纳税人：好的，谢谢你。
咨询员：不客气。如您还有其他问题需要咨询，欢迎拨打12366纳税缴费服务热线，我们将竭诚为您服务。
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来源：湖南税务
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