“青年夜校”搭平台 激发活力促成才——生态城税务局2023年“青年夜校”正式启动
青年夜校“千秋基业，人才为本。”税收事业的高质量发展，离不开坚实的人才支撑，更少不了青年干部的薪火相传。为深入贯彻市局党委锻造税务铁军规划部署，进一步加强高素质专业化人才队伍建设，培养一批讲政治、懂政策、善应用、守底线的生态城税务铁军，近日，生态城税务局“青年夜校”正式启动。党委委员、副局长王刚做开班动员，党委书记、局长尚洪振作为青年夜校的“首位讲师”，为“青年夜校”学员上了开班后的第一堂课，部分党委班子成员、部门负责人和青年干部共计120余人一同认真聆听了尚洪振授课。
党委书记、局长尚洪振以“基层税收治理的方法路径和风险控制”为题，结合自身从税经历，从税收治理理念沿革发展和税收执法中的风险等方面为参训干部讲课，与大家分享交流了工作、学习中的心得感悟。他强调，青年干部要端正学习态度，充分认识到税务工作日新月异，要积极、主动、认真的学，化被动为主动，以饱满的精神状态，一以贯之的沉下心来学习，抓住一切机会提升自己。同时注重学习方法，坚持读原著、看原文，养成学习政策从原文件中学的习惯，善于思考和总结，在学习过程中形成自己的见解。课后，税务干部纷纷表示，聆听此次课程受益匪浅，在思想上受到深刻洗礼，对人生目标和人生道路有了更深的感悟，将以此次夜校学习为契机，坚持把学习常态化，争取早日成为一个在思想上、作风上、业务上都过硬的税务干部，更好地为生态城税收事业贡献力量。
“青年夜校”是生态城税务局重视青年干部教育，推进人才强税战略的重要举措。今年以来，生态城税务局紧盯“高素质专业化”这个关键词，瞄准“实操能力欠缺”这个短板，以“青年夜校”为抓手，创新思路，多措并举，采取“每周一课”和多样化的授课模式，有效解决“工学矛盾”难题，针对全局45周岁以下青年干部学习实际，合理编制学习课程，严格落实考核管理，确保不走形式、不走过场。前期面向全局各部门，调研征集学员学习需求，紧跟“岗位大练兵 业务大比武”工作实际，合理安排专题学习内容，最大程度丰富学习培训内容，确保干部“缺什么补什么”。
同时，生态城税务局整合各方资源，利用每周一次，每次两小时的“1+2”模式，确定练兵比武条线主责部门为授课主讲部门，通过PPT展示、案例分析、交流互动等多种形式，聚焦“岗位大练兵 业务大比武”内容进行讲解，交流工作经验和方法，真正达到查找不足、学深悟透的效果，为年轻干部“储能”，做到融会贯通、学以致用，切实提高干事创业的真本事、硬功夫，不断激发青年干部学比赶超的学习热情。
下一步，生态城税务局将持续聚焦青年干部教育培训工作，丰富“青年夜校”授课内容，不断探索多元化、系统化人才培养创新机制，努力建设一支可堪大用、能担重任的高素质专业化税务青年干部队伍，为生态城税收事业发展持续提供智力支持和人才保障。
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