福建首家！通税福州分所企业年金备案通过
恭喜江苏通税（福州）律师事务所企业年金备案通过！作为福建省首家建立企业年金的律师事务所，通过完善并提高职工综合福利保障制度，提高职工退休后的生活质量，从而吸引并挽留优秀人才；并享受国家税收优惠政策，合理降低了企业经营成本，同时也降低了律所和律师的税收风险！
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何为企业年金？
企业年金就是企业为员工设立的养老金，是根据《企业年金办法》等国家相关政策规定，企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。（国家鼓励，但不是强制的哦~）
企业缴费在员工工资总额的5%以内可在企业税前列支；为在本单位任职或者受雇的全体职工缴付的企业年金或职业年金单位缴费部分，在计入个人账户时，个人暂不缴纳个人所得税。简单来说，就是除基本养老保险之外，再由单位和企业员工多缴一份钱，交的时候不缴纳个税。这样你退休的时候，就可以拿双份养老金了。
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企业年金的优势
·增加收入：企业年金需要公司和个人共同缴费。企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人，也可以约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人。
·投资增值：企业年金的资金一般会交给专业的投资机构打理，让账户中的钱不断增值，年化平均收益率6-10%。
·税收优惠：职工参加企业年金可以延迟纳税和强制储蓄，同时企业缴纳企业年金也会享受5%的税收优惠，在企业所得税中税前列支。
·不予执行：企业年金因其只能退休领取的特殊性，在公民的个人财产中拥有一定的独立性，若发生借款纠纷，法院在进行财产清算的执行过程中，企业年金账户中的资金是不予执行。
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另外，在国家层面上，从我国养老保险体系中可以看出，第一支柱“一家独大”、“独木难支”的问题日渐显著，加快发展第二、三支柱养老体系的建设已是迫在眉睫；在个人层面上，考虑到基本养老替代率逐年降低对于未来退休领取的不确定性，加入企业年金作为退休养老金的补充将大有裨益。
根据2022年一季度《全国企业年金基金业务数据摘要》显示，目前建立企业年金的单位约12万家，参与的职工人数约为2925万人。这意味着平均每1百人中，仅仅只有2人拥有企业年金。所以，愿意给员工缴交企业年金的单位真的不多！你们单位交了企业年金吗？
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