@参保单位 关于阶段性缓缴医保费政策，您了解吗？
为切实保障基本民生，加快医疗保险助企纾困政策落地，近日，省医疗保障局等四部门印发《关于落实阶段性缓缴职工基本医疗保险单位缴费政策的通知》（黑医保发〔2022〕37号），全面实施阶段性缓缴企业职工基本医疗保险单位缴费政策。哪些参保单位适用？
实施期限是多少？
如何办理？
……
小编为您来解惑
一、缓缴对象
市域内参加职工医保的中小微企业，以单位方式参保的个体工商户，民办非企业单位、社会团体等各类社会组织。
二、缓缴范围和期限
自2022年7月起，缓缴3个月职工基本医疗保险费单位缴费部分（含生育保险费），缓缴期间免收滞纳金。
个人缴费部分和各类补缴不纳入缓缴范围。
三、办事指南
（一）缓缴办理
1、现有符合条件的参保单位：全面推行“免申即享”经办模式，无需提出缓缴申请即可享受缓缴单位缴费政策。
2、新增符合条件的参保单位：在辖区医保窗口办理单位参保登记的，同时出具参保单位划型书面承诺书。在单位公服网厅办理单位参保登记的，在上传单位参保登记表的同时上传参保单位划型书面承诺书（书面承诺模板下载渠道：“大庆医保”微信公众号--医保服务--表格下载--参保变动--参保单位划型申报模板）
（二）认定标准
中小微企业具体标准参考《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）等划型规定，在政府主导下，由医疗保障、税务部门会同相关部门联合确定名单。现有数据可以确定企业类型的，直接采用相关部门的划型结论；现有数据无法满足企业划型需求的，可由企业向核定缴费部门出具书面承诺。
四、相关问题
（一）享受缓缴政策是否会影响待遇享受？
答：符合条件的参保单位缓缴职工医保单位缴费，不影响该单位职工就医正常报销医疗费用。缓缴期间，该单位职工发生的符合基本医保政策规定的医疗费用应及时报销、应报尽报，确保基本医保报销水平保持稳定不降低。
（二）缓缴期间是否仍需申报职工医保费？
答：缓缴期限内，符合条件的参保单位应依法履行代扣代缴职工个人缴费的义务，正常申报职工医保费信息，确保职工连续参保，个人权益连续记录。
（三）缓缴期间符合条件的参保单位职工发生变化是否需要补缴？
答：缓缴期限内，符合条件的参保单位职工出现离职、申请办理职工医保退休人员待遇、办理关系转移等情形的，单位应为其补齐缓缴的职工医保单位缴费。
（四）缓缴期间符合条件的参保单位注销参保登记是否需要补缴？
答：缓缴期限内，符合条件的参保单位出现注销等情形的，应在注销前缴纳缓缴的费用。
（五）政策规定，缓缴自7月开始实施，例如符合条件的参保单位存在7月以前的历史欠费，7月份缴纳当月费款以及补交历史欠费时是否可以一并享受缓缴？
答：缓缴的职工医保费界定为政策实施期内的职工医保单位缴费，预缴、补缴等缓缴所属期以外的费款不在本次缓缴范围内。因此，参保单位的历史欠费不可以享受缓缴，7月职工医保单位缴费部分在补齐历史欠费后可按政策规定享受缓缴。
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