凝聚巾帼力量 绽放税月芳华（一）
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凝聚巾帼力量
绽放税月芳华
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她们用温柔和坚定
坚守税收事业
她们用青春和岁月
擎起税务工作“半边天”
她们就是
南京税务系统的巾帼力量
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在“三八”国际妇女节到来之际，感谢全体女同胞们在工作上的付出与贡献，祝大家节日快乐！过去的一年，南京税务系统又有6个集体加入了巾帼建功先进行列，分别获得江苏省巾帼文明岗、南京市巾帼文明岗等荣誉。让我们一睹她们的飒爽英姿，一同为她们喝彩。
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南京市江宁区税务局第一税务所（办税服务厅）负责江宁区13.2万纳税人、97万缴费人税费服务，现有女干部22人。该所坚持以人民为中心，大力开展巾帼文明创建，倾力打造服务优质、办税高效、纳税人满意的办税服务厅，获省“工人先锋号”、“巾帼文明岗”、区“人民满意窗口”等称号。
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她们以纯粹的党性映照巾帼初心。把创建“巾帼文明岗”作为一面旗帜，推进“我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动”，针对纳税人缴费人需求，简化操作，升级服务，全力实现“一窗办”，切实提升纳税人缴费人获得感。
她们以坚韧的精神彰显巾帼之力。设立“党员先锋岗”、“巾帼示范岗”，发挥党员和先进示范带头作用。成立巾帼服务团队，提供引导、咨询、预填、初审等服务，在税收工作中注入更多情感温度。
她们以大爱的胸怀诠释巾帼之美。投身社会公益，“税务妈妈”连续21年开展“春蕾班”资助女童170余人，被省、市妇联授予“春蕾计划”、“春蕾圆梦工程”先进集体，长期开展义务植树、无偿献血、慰问困难户等爱心活动，用实际行动诠释江宁税务巾帼之美。
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南京市税务局组织人事处现有干部16人，其中女干部10人。该处始终秉持“服务中心、服务基层、服务干部”的工作理念，把讲政治、强素质、优作风、守规矩放在首位。机构改革以来，先后获评“南京市三八红旗集体”、“南京市巾帼文明岗”、“南京市机关作风建设先进集体”、市局“绩效管理先进集体”、市局“先进基层党组织”。
坚守初心，践行巾帼情怀。扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，当好践行“两个维护”、捍卫“两个确立”的表率。与基层党支部结对，联学共建，确保党史学习教育走深走实。
勇挑重担，展现巾帼担当。服务征管改革，搭建新机构组织人事工作“四梁八柱”。多渠道开展青年干部培养，夯实人才培育体系。做好职务与职级并行等工作，畅通干部成长渠道，激发干部队伍活力，为税收现代化新征程提供有力组织保障。
服务基层，绽放巾帼风采。研究制定加强南京税务系统基层建设的若干措施，深入基层开展调研，摸情况、听意见、解难题。打造“心连心”党建品牌，划分网格化“党员服务责任区”。落实“两在两同”建新功，积极投身疫情防控一线，先后有13人次下沉街道，展现巾帼风采。
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南京市玄武区税务局党建工作科始终秉承“党建引领促工作 实干担当创一流”的服务理念，坚持发挥“市级巾帼文明岗”建功精神，以真抓实干、敬业奉献的工作作风赢得了纳税人缴费人和基层税务干部的一致好评。党建工作无小事，常常是大事要事交织、急事难事叠加，面对任务她们从不畏难退缩，敢担当、善作为。
她们积极协助落实党委会“第一议题”、党委理论学习中心组学习“第一主题”和青年理论学习“第一任务”，深入推进党史学习教育。她们认真筹划“红色印记”打卡、“微”党课展演、城市红色路线行走、青年阅读沙龙等创新活动，引领党员向上向善、踔厉奋发。
她们带头参加防疫执勤、结对帮扶、文明攻坚等公益活动，牵头建立社区执勤志愿服务队，下沉社区办好惠民实事。岗位之外，她们也在不断带动其他女职工贡献“她力量”，组织女干部勤学习、爱岗位、树典型、展风采，牵头设立标准化母婴室，指导“海溦工作室”创建，在关爱社会、关爱女性中谱写别样税月芳华。
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南京市栖霞区税务局收入核算科，现有干部职工5人，其中女同志3人，占比60%，本科以上学历达100%，注册会计师1人，国际注册内部审计师1人。各有1人次荣获“南京市五一创新能手”和总局“三新竞赛优胜奖”。
聚力组织收入，保障工作运行。面临经济下行挑战，她们严守依法征税底线，综合研判全区税源结构和增减趋势，把握组织收入主动权。
依托数据分析，积极以税咨政。加大对新经济、新业态、新产业的经济分析，从税收视角提出建议，为支持区域高质量发展提供有内容、有价值、有深度的决策参考。2021年完成税收经济分析报告16篇，其中4篇获区委区政府领导批示。
落实减税降费，助力企业减负。认真落实减税降费政策，牵头开发减税降费“小助手”，并在全市税务系统推广，同时，建立层层推进、环环相扣、责任到岗、任务到人的退税机制。
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南京市溧水区税务局纳税服务科担负着全区税收营商环境、税法宣传、办税服务、信用管理、权益维护等工作，是一支年轻忠诚、勇于担当、敢于拼搏、充满朝气的队伍。
营造良好税收营商环境。深入推进“放管服”改革，大力推广“非接触式”办税缴费服务，发票“非接触式”领用比例达95.78%，好差评诉求回访结果满意率达99.97%；扩宽纳税咨询宣传渠道，增加在线咨询、线上直播，实现线上、线下全方位。今年以来特服号4条热线电话咨询人工接听量近3.5万人次，接通率超过97%；办结个税APP留言咨询984条。
加快社会诚信体系建设。强化信用信息管理、推进信用信息共享，优化信用修复审核，健全评价流程，多渠道多形式完善纳税信用的评价方法、相关指标及激励奖惩规定，引导纳税人主动纠正失信行为，加大宣传“银税互动”力度，缓解小微企业融资难，助力企业复工复产。
强化服务社会职能。加大税收政策宣传解读力度，推广税企服务智能平台，引导纳税人及时获取最新政策、操作提醒、接受线上培训等，2021年溧水区税企服务智能平台各项数据统计均全市前列；积极参加社区疫情防控，开展“春蕾助学”，帮扶社区“独居老人”，开展巾帼志愿服务活动，不断延伸优质服务的外延。
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南京江北新区税务局收入核算科是一个充满朝气和青春活力的集体，全科9名干部，女性6名，占66.7%，其中1名女性副科长。多年来，该部门以“踏踏实实收好税、一心一意优服务、深化分析促发展”为己任，强化团队建设，提升工作能力，拓展工作绩效，紧紧抓住大型企业、重点税源企业突出特点，强化经济与税收分析，主动提升发展站位，让“税眼看经济”更精准。
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由周瑾、张庆萍、单单、朱思瑾四位女同志组成的税收分析团队，精心打造税收分析“拳头产品”，围绕经济税源存量、增量、变量映射的经济税收与政策效应关系和变化，实施多层级税源动态跟踪分析，为地方党委政府决策部署提供税视参考，凸显江北税收分析的“品牌”效应。近两年累计上报分析报告20余篇，成果转化7篇，获得区以上领导批示5篇9人次（区级领导5次、省委书记1次、省长1次、副省长1次、市委书记1次），发表省局内刊《江苏税务》1篇、市局《税收经济参考》2篇、省政府专报信息1期。
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来源：国家税务总局南京市税务局
审核：南京市税务局党建工作处
编发：南京市税务局纳税服务和宣传中心
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