全力以赴 奋勇争先 努力建设全区一流绩效管理单位 --固原市税务局召开2021年第一季度绩效考评分析会
来源： 国家税务总局固原市税务局近日，固原市税务局召开2021年第一季度绩效讲评会，会议通报了2021年第一季度宁夏区税务局考评市级局指标情况、区局直考县指标情况和固原市税务局考评各县（区）局指标情况，深入分析了第一季度绩效管理存在的问题，提出了下一步具体措施和努力方向。机关22个部门负责人和6个县区（局）局长作了绩效工作汇报和表态发言，各分管领导进行了点评，党委书记、局长韩轶伟逐一点评并讲话。
会议指出，2021年第一季度固原市税务局绩效考评成绩位于全区第四名，与排名前三的单位差距较大，与预期目标还有一定差距，主要原因是沟通机制不畅通，对考评机制掌握不准确，缺乏争先进位的精神。
会议强调，绩效考核不进则退，各县（区）税务局、各科室要全力以赴、争分夺秒、紧抓紧干，把存在的扣分风险点弥补好、把后期的工作做扎实、把该争取的加分坚决争到手。特别是要在行动上做到“三个务必”。一是基础工作务必扎实。要认真研究绩效指标，搞清楚每个指标为什么考、考什么、怎么考，风险点在哪里、扣分点在哪里，明白自己要做什么、怎么做、达到什么效果。同时，还要因地制宜、因时制宜优化工作方式，千方百计创造工作亮点、展现工作亮点，争取到一切能够争取的工作加分。二是争先创优务必见效。要加强与宁夏区税务局和地方各部门的沟通协调，紧扣“七一”“八一”等重要时间节点，梳理清楚荣誉表彰项目，把总账和细账算清楚，建立清单，对照标准和时间节点抓好落实，确保把该争得的荣誉全部争取到。三是创新项目务必做实。针对2021年重点创新项目，市局与县局要形成联动，把市局的设计与县局的落实结果捆绑起来，做实做细作出更大的成果，相关部门要一个节点一个节点、一项内容一项内容压茬推进，不能派任务时拍胸脯、督进度时打幌子、要结果时傻了眼。同时，要加强与各级媒体的协作，对取得的成果总结提炼、大力宣传，在宁夏区税务局和地方党委政府形成影响力。
会议要求，要牢固树立“一盘棋”的大局意识，既要各负其责，更要密切配合、同向发力，算好总账、算细小账，从每月、每季、每个时间节点抓起，像抓组织收入一样，建立“月保季、季保半年、半年保全年”的工作机制，通过层层传导压力、强化责任落实、严格用好考评结果的具体措施，确保绩效考评实现预期目标。
固原市税务局领导班子成员、各县（区）税务局局长、各科室负责人参加会议。（姬秀玉）
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