百色市税务局举办“业务大讲堂” 谋划提升干部学习能力
2020年11月26日上午，百色市税务系统干部学习能力提升“业务大讲堂”第一期在百色市税务局开讲。“业务大讲堂”是《百色市税务系统干部学习能力提升工作实施方案》中采取多项学习举措的其中一项活动，同时也是加强全市税务系统干部队伍自身建设的一项重要举措。今后业务大讲堂将每半月举办一次，主要是通过邀请全市税务系统各级领导、兼职教师、专业骨干、岗位能手等同志纷纷登上讲台，组织大家学政策、学业务、学传统、学作风。http://file.tax100.com/o/202012/18/987_1608280808727.jpg?width=1080&size=80360
图为国家税务总局百色市税务局党委委员、副局长黄荣幸做开讲致辞
举办“业务大讲堂”将坚持注重实效和“缺什么、补什么”的原则，根据近期税收业务和行政管理工作重点，以及干部职工素质能力差异，以实际工作需求为导向，确定有针对性、实用性、有效性的学习内容，为税务干部职工提高学习能力和学习质效搭建共享的平台。
此次“业务大讲堂”由百色市税务局考核考评科岳如友副科长及货物和劳务税科冉荞瑜科长分别授课。岳如友副科长和大家交流了推行数字人事的目的以及数字人事相关指标设置情况；冉荞瑜科长则向大家介绍了我国增值税的开征及变化情况，并着重讲解了支持企业复工复产的系列增值税优惠政策，让大家对相关税费优惠政策印象更深、理解更透。
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图为百色市税务局考核考评科副科长岳如友授课
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图为百色市税务局货物和劳务税科科长冉荞瑜授课
通过举办“业务大讲堂”，围绕重点工作开展各种学习培训，在广大干部职工中倡导终身学习和“发现问题、解决问题”的理念，鼓励干部职工带着问题学习，在“教”和“学”中进一步提高全市税务干部的学习和工作能力。同时，“业务大讲堂”既是解读政策业务的讲台，又是交流分享工作的载体；既是聚焦工作主业、畅谈工作思路的平台，又是寻求部门支持、达成工作共识和破解工作难点的阵地。
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图为百色市税务局机关干部认真学习
“业务大讲堂”仅仅是百色市税务部门提升干部能力的一个开始。下一步，该局还将开展行动学习系列内容，通过“以用促学”“以练促学”“考赛促学”等方式，使全市税务系统的教育培训真正形成“激出活力、抓在日常，形成常态化和有利于青年才俊脱颖而出”的生动局面。同时，该局还计划从历年各类考试竞赛中取得优异成绩的个人、考取“三师”的专业人才、各类业务骨干和能手中选拔人员组建“英才班”，为他们争取更多高层次专业培训和实践锻炼的机会，为百色市税务系统培养一支业务过硬、善于创新、能打胜仗的干部队伍，不断推动全市税务系统“十四五”时期各项工作上水平、上台阶。（文/滕云岳 图/潘世明）
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