铜仁市税务局：以实干迎战用实绩作答 以百分百的冲劲跑出高质量发展加速度
http://file.tax100.com/o/202009/13/366_1599927642626.gif?width=640&size=54499月9日，贵州省税务干部学校研学基地在朱砂古镇举行揭牌仪式，国家税务总局贵州省税务局一级巡视员赵书强，国家税务总局铜仁市税务局党委书记、局长罗大骞共同为研学基地揭牌。国家税务总局贵州省税务局教育处处长黄兰，贵州省税务干部学校党委委员、副校长谢仕明，区政府副区长田必再出席揭牌仪式。
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赵书强同志在仪式上致辞中指出，铜仁在转型发展之路中发生了天翻地覆的变化，创造了一个又一个先进经验，获得了一个又一个荣誉，万山区建成的全国首个新时代爱国主义教育基地，让区域内丰富的党性教育资得到了充分地利用，正受到外界越来越多的关注。他指出，此次贵州省税务干部学校研学基地成功落户铜仁，显示了省税务局党委对教育培训工作的重视、对铜仁市局教育培训工作的认可。基地的落户，为铜仁践行以“走新时代路线，看新时代发展，学新时代思想”为主题的研学理念提供了更加有力地支持，为进一步推动贵州省税务干部学校“围绕主业抓培训，提高质量上台阶”工作思路走深走实增加了动力，为培养高素质税务干部队伍提供了强有力的保障。赵书强同志强调：铜仁市税务系统要充分发挥好基地培育税务人才的重要作用，用好这一载体，为全省税收事业输出更多的专业人才，注入更强大的活力。
近年来，铜仁市税务局落实税务总局、省局关于干部教育培训相关要求，充分发挥干部教育培训在建设高素质干部队伍工作中的先导性、基础性、战略性作用，进一步提升干部教育培训工作的科学化、制度化和规范化水平，切实提高广大干部的能力和素质，构建了更加开放、更有活力的干部培训工作新格局。一是高度重视，实施人才强税战略，根据税收工作的实际需求和发展的需要，建立起了大规模、分步骤、有计划、重实效的干部教育培训框架。开展练兵比武技能培训，全面提高干部适应税收改革需要的素质和能力，更新、充实、拓展相关的理论知识、业务知识和业务技能，有效地保证了教育培训工作取得实效。二是健全机制，强化干部教育管理，通过实践，铜仁市局逐步形成了以“转变观念、健全制度、竞争促学、激励助学”为主要内容的干部教育培训工作机制，积极引导干部职工牢固树立新观念，激发干部危机意识和进取意识、竞争意识，推动干部主动学习。三是德育教育，注重人才塑造，围绕抓思想政治学习、抓典型示范引领、办文化活动阵地、抓社团组织带动等几个方面进行世界观、人生观的正向引导，塑造理想信念坚定的干部队伍。四是注重提升培训效果，立足岗位需求，抓好个性化培训，立足能力提升，抓好多样化培训，立足资源整合，抓好社会化培训。不断提高培训针对性，让干部能够“干什么，学什么”、“弱什么，强什么”、“缺什么，补什么”，从而精准提高青年干部的实践、学习、综合能力。
目前，该研学基地已经开展了为期4期共300人次的教育培训。
供稿：国家税务总局铜仁市税务局办公室 罗时晨
编发：纳税服务（税收宣传）中心
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