【聚焦】抗“疫”显担当!全国税务系统3名个人1个集体受表彰
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伊春市税务局围绕“网格化”工作要求,积极做好“网格化”职责落实、调查任务平台使用、网格布局优化调整等工作,着力打造“网中有格,格中有人,人管各税,税不求人”的工作格局,进一步提高服务管理质效。
该局通过制定“网格化”管理路线图,优化网格布局,加强与社区网格对接,优化整合74个税收服务管理网格,设置242名税企联络员,将各项工作分片包干、责任到人、推广到户。每日核查纳税人无对应联络员、税源管理部门人员未纳入网格、部门负责人管户情况等重点问题,加强扎口管理,快速反应解决,及时消除疑点数据,提供专业精细服务。截至目前,纳税人无对应联络员、税源管理部门人员未纳入网格、部分部门负责人管户等问题已全部清零。同时,加强信息化管理。充分利用调查任务平台和“金三”系统,加强大数据深度挖掘应用,按日通报督办平台任务完成情况,提高任务平台应用实效和信息管税水平。截至目前,通过调查任务平台接收省局任务16931条,完成16639,完成率98.28%;全系统自行发起任务680条,完成670条,完成率98.53%。为推进规范化操作,该局及时梳理完善综合治税、系统运维、征管指标提升等方面的制度措施,健全常态化、规范化、标准化工作规则,制发全系统“网格化”服务管理工作推行情况通报,确保依照职责分工和制度流程规范开展工作。
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来源:伊春日报
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文字:马 晶
美编:杨小丹
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