社保政策君 发表于 2020-7-22 11:20:19

北京市管公积金 北京住房公积金行政处罚裁量基准的政策解读

重庆人社局
重庆市人事局关于印发重庆市人事考试考务工作管理规程试行通知
渝人发〔2007〕162号

    渝文备〔2015〕2416号

重庆市人事局关于印发重庆市人事考试考务
工作管理规程(试行)通知
渝人发〔2007〕162号



各区县(自治县)人事局,市级各部门人事(干部)处:

现将《重庆市人事考试考务工作管理规程(试行)》印发给你们,请结合本地区、本部门实际,认真遵照执行。

人事考试考务工作的规范管理是一项长期的实践过程,各地区、各部门在组织实施人事考试实际工作中,有何意见和建议,请及时反馈市人事考试中心。








重庆市人事局



二○○七年十一月五日






重庆市人事考试考务工作
管理规程(试行)














重庆市人事局
二OO七年十月


目 录



第一部分 报名管理…………………………………………… (1)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、报名工作规则
六、报名工作流程图
七、相关表格



第二部分 考场管理……………………………………………(11)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、考试实施规则
六、考场设置规则
七、考场环境设置的内容及要求
八、考场规则
九、考试管理流程图
十、相关表格



第三部分 考试实施……………………………………………(27)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、考场主考职责
六、巡视人员职责
七、考试值班人员职责
八、试卷运送、交接、保管和分发规则
九、监考人员职责
十、实施考试管理流程图
十一、相关表格



第四部分 命题、题库建设及管理……………………………(46)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、命题责任书
六、相关表格
七、试卷印制委托书



第五部分 试卷管理……………………………………………(55)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、试卷保管流程图



第六部分 阅卷管理……………………………………………(58)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、评卷、登分规则
六、成绩管理规则
七、查分规则
八、阅卷流程图
九、相关表格



第七部分 证书管理……………………………………………(78)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、证书管理流程图
六、相关表格



第八部分 试卷销毁……………………………………………(86)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、试卷销毁流程图
六、相关表格



第九部分 违纪违规行为处理…………………………………(89)



一、控制目标

二、控制原则
三、控制内容
四、主要控制方法
五、违纪违规行为现场处理流程图
六、相关表格
第一部分 报名管理



一、控制目标



㈠ 做好报名前准备工作,公布相关信息,保证报名工作按时正常开展。

㈡ 确保报名工作的公开、公平、公正。
㈢ 方便应试人员,减轻应试人员负担,按规定收费。
㈣ 确保报名信息真实准确、完整无误。
二、控制原则
㈠ 严格执行国家人事部《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》和重庆市人事考试相关实施办法。
㈡ 严格报名条件、报名程序等相关制度。
㈢ 严格执行收费标准。
㈣ 明确各环节控制点岗位职责。
三、控制内容
岗位
授权控制
监督检查内容
报名
工作
负责人
信息公布
提前在新闻媒体、网站等公布报名相关信息
报名准备
与相关部门协调一致
现场报名
报名点设置应符合工作需要
报名点内部布置应符合要求
报名点须配备报名所需的设备用品
完成网上报名考试的设置
网上报名
进行网上报名开通前的调试
工作人员培训
掌握报名的有关政策、内容、程序、条件及报名工作要求,进行网上报名资格审查操作培训,下发网上审查用户权限
报名
工作
人员
现场
报名
报名
资格
审查
检查报考人员提供的资料是否齐全
报名条件信息是否与报考人员提供的有效证件资料一致
严格审查报名人员的学历证书、资格证书、身份证、业务工作证明等原件
报名
信息
登记
要求报考人员签署诚信协议
登记报考人员的教材订购信息
收取应试人员的报名条件证明材料并整理归类(或现场照相、摄像采集图像信息并予以登记)
查看考生填报信息是否与所报职位相符
网上报名
网上对考生填报的信息进行资格审查
查看考生上传照片是否清晰完整,并及时反馈考生
每天适时做好数据统计与帐目核对
对报考咨询给予及时回复,及时整理报名数据并备份
报名收
费人员
考试费
用收取
严格执行收费标准
给报考人员开具收费凭据
报名
信息
处理
人员
接收上年滚动考试
成绩档案号
接收本地区本项考试考生的成绩档案
违纪人员及时导入档案库
录入报名信息
(现场报名)
将所有的报名信息全部录入
对录入的报名信息进行备份
对录入的报名信息进行检查
对错误的录入信息进行更正
汇总和上报
(现场报名)
及时统计上报教材需求量
现场报名
网上报名
对报名信息进行清理校对
按时上报报名数据信息
及时接收市人事局考试中心下发的考试信息
预设考点考场信息
及时统计上报本地试卷需求量
四、主要控制方法
㈠ 建立报名工作的岗位责任制。明确报名点、报名工作人员和报名信息管理人员的职责和权限。
㈡ 加强报名资格审查,做到公正、公平。
㈢ 加强报名信息的审核,保证信息处理完整、准确。
㈣ 签署诚信协议,增强报名信息的真实性。
五、报名工作规则
报名工作规则



1、各级考试管理部门应根据上级下发的考试考务文件、招考简章精神,提前向社会和有关单位公布报名时间、地点、条件、办理程序等有关事项。



2、各级考试管理部门应按照各类考试报名资格规定的条件,做好对报考人员资格条件的审查。未经上级批准,不得擅自更改报名条件。

3、报名时,报考人员须按考试考务文件和招考简章要求携带身份证、军官(士官)证、护照、学历证书、近期照片和报名条件或各主管部门要求的其它有关材料等相关证件。
4、各报名点须主动向报考人员说明或解释与考试有关的问题,指导考生按报名所要求的内容填写,完备报名手续。
5、报名结束后,报名点应按要求对报名信息进行校对检查归类,及时统计报考人员情况并按时上报,已实行网上传输报名信息的要及时准确报送。
6、符合报考条件的人员由市人事局考试管理部门负责统一编制准考证。准考证的基本内容包括:姓名、性别、照片、工作单位(或毕业院校)、准考证号、身份证号、报考专业名称、级别、类别、科目、考试日期、地点、考室号、座位号、注意事项等。
7、若报考人员准考证遗失,应于考试前携带身份证和报名缴费收据,到市人事局考试管理部门核实补发。补发的准考证仍使用原准考证号,但须加盖“补发”印章。网上下载准考证遗失的,可在开考前重新下载。
8、各报名点应及时、明确地向报考人员公布领取准考证的方式、时间、地点及考试成绩查询或颁发合格证等有关事宜。
9、及时向考生提供有关应试辅导资料、培训等信息,供考生自愿选择。
六、报名工作流程图
㈠ 现场报名工作流程



   yuantest.files/image001.gif   yuantest.files/image002.gif   yuantest.files/image003.gif   yuantest.files/image002.gif
   yuantest.files/image004.gif   yuantest.files/image005.gif 报名准备工作
   yuantest.files/image005.gif   yuantest.files/image006.gif   yuantest.files/image007.gif   yuantest.files/image005.gif   yuantest.files/image008.gif   yuantest.files/image006.gif   yuantest.files/image008.gif
布置报名有关工作


考 试 报 名 管 理 ( 现 场 报 名 )
设置考试报名点

公布报名相关信息

培训考试报名工作人员


报名期间工作
审查报名资格,并在相关材料上签名

按规定收取报考费用并开具收费凭据

现场摄像,留存相应的报名信息及相关证明材料

考生预订教材并及时将征订数及相应款项汇总上报市人事考试中心


报名后期工作
制作考试报名汇总统计表按规定上报


   yuantest.files/image005.gif   yuantest.files/image007.gif   yuantest.files/image007.gif   yuantest.files/image005.gif 报名信息处理
收集、整理、核对报名信息

采集报名信息、核对数据并汇总建库

设定考点、编排考场



汇总、上报报名信息、预定试卷






㈡ 网上报名工作流程








报名准备工作
   yuantest.files/image009.gif
布置报名有关工作




yuantest.files/image010.gif 考 试 报 名 管 理 ( 网 上 报 名 )

   yuantest.files/image011.gif

编制该项考试相关网页(该考试网上报名系统后台设置)

   yuantest.files/image012.gif

协调有关报考资格审查部门(适用于实行网上资格审查的考试)





报名期间工作
   yuantest.files/image009.gif
公布报名相关信息







   yuantest.files/image009.gif
培训考试报名工作人员(包括网管员、后台操作人员、网上资格审查人员、财务结算人员)







   yuantest.files/image009.gif
报考人员登录相关网站阅读考试文件或简章,点击诚信承诺书,填报报名信息、上传电子像片






   yuantest.files/image009.gif
   yuantest.files/image009.gif
有关资格审查部门进行网上资格审查并及时对反馈审查结果







   yuantest.files/image009.gif
报考人员通过网上报名系统提示实现网上支付报考费用







   yuantest.files/image009.gif
后台操作人员、财务结算人员每天及时进行数据分析和对账







   yuantest.files/image009.gif
通过电话、网络等多种途径组织好报考咨询服务







   yuantest.files/image009.gif
将教材征订的地址、联络方式告知报考人员









报名后期工作
   yuantest.files/image013.gif
报名结束后,汇总、整理、统计报考人员信息并及时下传各区县人事局考试管理部门(适用于在各区县人事局设立考点的考试)






   yuantest.files/image011.gif
   yuantest.files/image009.gif
各区县人事局考试管理部门设定考点、考场并将有关信息上报(适用于在各区县人事局设立考点的考试)










   yuantest.files/image009.gif
汇总生成考点考场信息并生成准考证,供报考人员在规定时间段内下载打印准考证










   yuantest.files/image009.gif
市人事局向各区县人事局考试管理部门及时划转考试费用






注:凡实行网上虚拟审查报考资格的考试,其最终资格审查确认时间定于成绩公布之后
和证书(或面试通知)发放之前的时间段,材料报审等具体事项要求与成绩一同公布。



七、相关表格(样式)



01-1 报考人员须知要素

01-2 报名人员信息要素
01-3 考试用书预订单
01-4 教材发放情况表
01-5 报名信息汇总情况表



01-1表


考生报名后须知要素
(1)教材征订
(2)准考证发放
领书咨询电话

准考证发放时间

领书手续


领书地点

领取地点



联系电话



考试时间

注:报考人员信息通讯地址、联系电话如有变更须及时到市或区县报名点办理变更手续。








01-2表


收集报名信息要素
报考种类

报考科目

姓 名

工作单位

联系电话


01-3表
2 年度 考试用书预订单

   编号
书名
定价(元)
订数(册)
应交款
1




2




3




4




5




6




7




8




9




10





合 计



单位(盖章)
详细地址

联 系 人

办公及
移动电话
   
   



   01-4表
教 材 发 放 情 况 表
报名点: 经办人:
报名
序号
姓 名
联系电话
级别1
级别2
领书人
签名
科目1
科目2
科目1
科目2
科目3
教材
大纲
教材
大纲
教材
大纲
教材
大纲
教材
大纲








































































































































































01-5表
2 年度重庆市 资格考试报名统计表(一)(滚动考试人员用)
报名点(盖章):
序号
姓 名
原档案号
学历
所学专业
职 称
专业工
作年限
报考级别
已通过科目
报考科目
























































































































注:此表由报考人员直接填写,报名点留存备查。
2 年度重庆市资格考试报名统计表(二)
报名点(盖章):
序号
姓 名
身份证号
学历
所学专业
毕业
年限
专业工
作年限
职称
报考级别
报考科目
备 注


























































































































































注:此表由报考人员直接填写,报名点留存备查。


第二部分 考场管理



一、控制目标



㈠ 保证考点和考场的有效性和合法性。

㈡ 考场应具备安全、安静、宽敞、明亮等条件。
㈢ 提前预测本地区考场数量,选定考点。
二、控制原则
㈠ 严格执行重庆市人事考试对考点考场设置的要求,确定考点和考场,做好考点和考场内外的布置工作。
㈡ 本着就近、集中和方便考生的原则确定考点。
㈢ 择优确定所需考点。不得将考点设在以往出现过集体违纪并受到行政处罚的主考单位。
三、控制内容
岗位
控制授权
监督检查内容
备注








预测考室,
确定考点
提前预测考室数量,选择考点

与考点签订考试考场安排协议书

将考点考场的设置情况及时上报市人事考试中心

及时、准确接收市人事考试中心下发的编场信息

层层落实
责 任
考试管理机构与各考点签订责任书

各考点主考对监考及有关工作人员明确责任

考试管理机构与试卷保管单位签订责任书,明确试卷保管组及相关人员的责任

考点
内外
环境
布置
要求
考点入口应醒目字样标志“××××年度××××考试××考点”字样

考点入口应设置“××考试警戒线”

考点入口醒目处应公布放大的《考场分布图》座牌(包括考试专业、级别、所在楼层教室、准考证起止号)及《考试时间表》

考点入口处应公布放大了的《重庆市人事考试考场规则》和《重庆市人事考试应试人员违纪处理规定》座牌

岗位
控制授权
监督检查内容
备注








考点
内外
环境
布置
要求
考场门口张贴考试级别、考室序号和准考证起止号

考场地面整洁、前后黑板擦拭干净,桌内无纸张

考场内座位应单人、单桌、单行排列,间距在以上,桌抽屉朝前放置

按座次表顺序在每张考试桌面右上方粘贴应试人员座位号,号码顺序排列,不得颠倒、插号,成S形排列

考场内应配有考场签到表或报名表存根及交卷签名表,要求应试人员入场离场时签名备查

场内应配备墨水、2B铅笔、橡皮、小刀等相关物品

考点应设考务办公室、医疗点、茶水供应点

考点考场
人员配备
及要求
设主考1名,副主考若干名,负责本考点考试工作

考点主考由考点所在学校校长或区县人事局领导担任,副主考由学校其他领导担任

相关行政部门、业务主管单位等部门工作人员参加考务工作

每个考室至少配备2名监考人员(男、女监考人员各1名),每层楼根据考室多少设流动监考,一般5个考室设1人

考点根据考试规模相应配备保卫、后勤、医务等工作人员

考试
管理
机构
工作
准考证生成及下发
考场编排信息由市人事考试中心负责生成,然后下发各区县考试管理机构或设置网上下载打印

区县考试管理机构接收市人事考试中心下发的考场编排信息

考点、考场分配表,考场座次表,准考证的打印与发放
对市人事考试中心下发的考场编排信息进行检查

更改准考证上的错误信息,补报个别漏报信息

将修订后的考场编排信息再次上报市人事考试中心

打印准考证

打印考点、考场分配表,考场签到表

将各考点的考场分配表,考场签到表分发给各考点

各考点主考在每科开考前将每个考场试卷及考场签到表一并发给每个考场的监考人员,监考人员应于考试结束前在应试人员签到表下方签署本场实考人数和缺考人数

每场考试结束后,考场签到表与试卷及答题卡一并回收

准考证的
核 发
考前15日内向应试人员核发准考证

网上报名的各类考试,考前10日内,由考生登录网站下载打印准考证

提醒应试人员仔细对准考证上本人姓名、身份证号、考试科目信息

应试人员若发现准考证信息有错误的,应立即与考试管理机构联系,积极办理更正(截止办理时间为考前一周)

四、主要控制方法
㈠ 考点设置须报经重庆市人事考试中心同意认可。
㈡ 考试管理机构与考点签定考试工作责任书,明确双方的权利和义务,以及违约责任。
㈢ 加强对考点的指导与管理,注意改善考场条件。
㈣ 加强与公安、纪检(监察)等部门协调,维护考点秩序,及时处理突发事件。
㈤ 加强安全意识,预防自然灾害等预防意外情况发生给考试带来的影响和损失。


























































五、考试实施规则



考试实施规则




1、区县人事考试管理部门负责统一组织当地各类人事考试或受委托组织指定的人事考试工作。



2、组织实施各类人事考试时,全市作为考区,各区县作为考点,各考点视考试人数设置一至多个考场,各考场设置若干考室。

3、各级考试管理部门要严格按照考务文件的规定组织实施考试。准确及时完成各项考试,不得随意拖延、改变。如遇特殊情况不能按期执行考试的,应逐级上报,并经上级部门批准。
4、各级考试管理部门在实施考试前,必须按考务文件规定落实考场,按时上报考试信息。并与有关单位签订有工作项目、工作范围、工作职责、工作时限、工作标准、工作要求、工作经费和保密要求等内容的责任书或协议书。
5、各级考试管理部门考前要组织参与考务工作的人员学习有关考试工作的纪律和规定,熟悉考务工作流程,掌握试卷及答题卡、答题纸整理、装订和密封等考务操作规范。
6、各级考试管理部门在考试期间,必须指定专人实施考试值班,设立考试值班电话,以确保考试中的通讯联络。各地考试管理部门应按照各类考试的要求提前将考试值班人员、值班电话报市人事局考试管理部门。
7、考务工作人员必须严格遵守有关考务工作的规定。在执行考试任务时,必须佩带统一制发的考试工作标志牌,如:主考、监考、巡视、工作人员等。除佩带有考试工作标志牌的人员外,其他人员未经允许一律不得进入考场和考室。
8、考试结束后,应就地清理查验试卷(题本、答题卡、答题纸)、检查考场、考室记录、装封等有关工作事项和程序是否准确无误,并经主考核准后,方可密封上报。
9、各考点应在考后2天内,将试卷、题本、答题卡和考点(考场)考试情况报告单交至市人事局考试管理部门。
10、考点要建立处置突发事件应急预案,出现失密、泄密以及其它重大非正常情况时,各考试管理部门应立即向市人事局考试管理部门报告,并采取有效措施,控制扩散,尽快查清原因和失密范围,等候处理意见。
六、考场设置规则
考场设置规则



1、根据有关规定和考试报名情况设置考点。考场设在大中专院校、高考定点学校,或经市人事局考试管理部门认可的单位。



2、考场门口应有统一规范的横幅标识和考场分布示意图、考场规则和考试科目、时间安排表、特别警示牌、考风考纪警示标语等。

3、考场内外的主要道路、路口和厕所等处应设明显的指示标识。
4、考场设置黄色警戒线,考试开始前30分钟清场,与考试工作无关人员未经许可不能进入考场区域。
5、各考点设主任1名,副主任1-2名负责全面工作。各考场设主考1名,副主考1-2名,各考室应设监考人员2名(最好男女各1名),考室外设流动监考若干名。
6、各考场应设考务办公室并配备试卷收发、保卫、后勤、医务等专职工作人员,做好安全保卫和服务工作。
7、考场应尽可能为考生提供符合市政管理规定的停车场地,有指挥车辆有序行驶或停放的措施和人员。有条件的地方,应设置小件物品寄存处。
8、考室一般按科目设置,遇特殊情况方可设置混合考室。
9、考场要选择光线充足、通风良好、环境安静的教室(原则上不得使用阶梯教室)。每个考室安排30名考生。考室内座位须单人、单桌、单行排列,间距80厘米以上,考生的准考证号贴在课桌右上角。考场内应备墨水、浆糊、针、线、草稿纸和一定数量的2B铅笔、橡皮、铅笔刀等。
10、在考试前,各级考试管理部门应按上述要求,对考场进行检查验收。不合格的,要责成相关单位立即改正。
七、考场环境设置的内容及要求



考场环境设置的内容及要求







人事考试工作政策性强,考试结果直接涉及广大考生的切身利益,人事考试管理工作的质量和水平,不仅关系到我市公务员和专业技术人员队伍的建设,也关系到党风廉政建设和良好社会风气的树立,关系党和政府的形象。因此,考场环境设置必须庄重醒目、统一规范,我市人事考试环境设置的内容及要求统一规定如下,各考点考场书写或印制张贴、悬挂在醒目的适当位置。



㈠ 横幅格式

㈡ 警示标语
㈢ 考场分布示意图
㈣ 考场规则
㈤ 应试人员违纪处理规定
㈥ 考室黑板书写内容(特别警示、考试科目、时间及需告知考生的内容)























横 幅 格 式



①全国××考试重庆考区××考点(国家考试)

②重庆市××考试××考点(地方考试)



警 示 标 语



(各考场可选用悬挂以下警示标语)

一、严肃人事考试纪律,切实端正考风考纪!
二、加大监督力度,严查重处考试违纪行为!
三、守纪光荣,作弊可耻!

××考试考场分布示意图
考室
准考证起止号
楼层
教室号





考室黑板书写内容
特别警示
1.关闭手机、传呼机等通讯
工具,并放到指定位置。
2.违纪作弊必受重处。
3.严禁将试卷、题本、答题卡、
草稿纸带出考室。

考试科目:××××考试
考试时间:××时××分
至××时××分
(其他需要告知考生的内容)

八、考场规则
考 场 规 则



1、在考试前20分钟,应试人员凭准考证和身份证进入考室,对号入座,并将准考证、身份证放在桌面右上角。



2、考试开始30分钟后,考生不得进入考室;考试开始60分钟后方可退场,并不得再进入考室。

3、在考试过程中,考场给考生4次信号:考生进场信号(考前20分钟)、分发试卷信号(考前5分钟)、考试开始信号、考试结束信号。
4、应试人员只准带蓝黑色墨水钢笔、圆珠笔、签字笔、2B铅笔、橡皮、铅笔刀和有明确规定准许使用计算器(无声、无编辑功能)、字词典等考试的工具带入考室。开考后应试人员不得传递任何物品。
5、不得携带电子记事本类、寻呼机、移动电话等进入考场,已带的要关闭,并与考试复习资料或物品一同存放在指定位置,不得带至座位。否则,按违纪处理。
6、监考人员发放完试卷、答题纸、答题卡后,应试人员应在规定的位置上准确填写(涂)姓名、准考证号、科目代码和其它规定的内容,不得做任何标记。
7、不得要求监考人员解释试题,如遇试卷分发错误,页码序号不对、字迹模糊或答题卡有折皱、污点等问题,应举手询问。
8、考试规定须在答题纸上作答的,一律用蓝、黑色墨水钢笔或圆珠笔、签字笔作答;作答字迹要清楚、工整。在答题卡上填涂作答的,须用2B铅笔填涂。未按指定用笔规定位置作答的责任自负。
9、考室内必须保持安静,禁止吸烟,严禁交头接耳,窥视他人试题答案或交换试卷。
10、应试人员提前交卷,经监考人员同意后方可离场,并不得再次进入考室或在附近停留、大声喧哗。
11、考试结束铃响,立即停止答卷,并将试卷交监考人员验收并在交卷签名表上签字后,经监考人员允许,方可离场。不得将试卷(题本)、答题卡、答题纸和草稿纸带出考室。
12、应试人员须服从考试工作人员管理,接受监考人员的监督和检查。不得无理取闹、辱骂、威胁、报复考试工作人员,违者按有关规定处罚,触犯刑律的移交司法机关处理。
(如有与本规则不一致的,以当场考试公布的考场规则为准)
九、考试管理流程图
㈠ 区县考试管理机构考试考场管理


   yuantest.files/image014.gif   yuantest.files/image015.gif   yuantest.files/image014.gif
考点考场设置
   yuantest.files/image009.gif
确定考点,联系考场







   yuantest.files/image009.gif
明确考点考场设置要求









yuantest.files/image016.gif 考试考场管理
   yuantest.files/image009.gif
明确考点考场人员的配备及其主要职责




   yuantest.files/image009.gif
考场内外环境的设置要求




   yuantest.files/image009.gif
签订考试责任协议书












考场座次表及准考证核发
   yuantest.files/image009.gif
考点接收考场编排信息




   yuantest.files/image009.gif
打印考点分配表、考场分配表、试卷需求表




   yuantest.files/image009.gif
考场座次表或报名表存根




   yuantest.files/image009.gif
发放准考证







   yuantest.files/image009.gif
准考证错误信息更正、盖校验章及信息库修改







   yuantest.files/image009.gif
考点上报考场编排信息

㈡ 市考试管理机构考试考场管理

   yuantest.files/image017.gif   yuantest.files/image011.gif

接收区县考试机构的报名信息




   yuantest.files/image009.gif 考试考场管理
   yuantest.files/image009.gif
滚动考试档案信息检查


   yuantest.files/image009.gif
生成考场编排信息


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考场编排信息下发区县考试机构


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接收区县考试机构错误更正信息




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报名信息导出

十、相关表格
02-1 准考证考区领取情况表
02-2 准考证发放登记表
02-3 考场安排协议参考要素表
02-4 重庆市人事考试考点安排协议(样式)
02-5 重庆市人事考试考务管理示意图(参考图)






















02-1表
准考证考区领取情况表
考区
准考证数量
领取人
签领时间
备注
渝中区




江北区




沙坪坝区




九龙坡区




南岸区




北碚区




万盛区




大渡口区




长寿区




巴南区




綦江县




渝北区




江津区




合川区




潼南县




铜梁县




永川区




大足县




荣昌县




璧山县




双桥区




丰都县




垫江县




南川区




武隆县




梁平县




城口县




万州区




开县




忠县




云阳县




奉节县




巫山县




巫溪县




涪陵区




黔江区




石柱县




彭水县




酉阳县




秀山县




经开区




高新区




合计




经办人:
02-2表
准考证发放登记表

报名点代码:
报名序号
准考证号
应试人姓名
领取人
联系电话
签领时间
















































































































































经办人:


   02-3表
考场安排协议参考要素表
协议项目
内 容
1、协议双方单位名称
甲方:××××考试管理机构
乙方:
2、协议内容
为明确人事考试工作职责,保证考试工作顺利进行,乙方要为甲方提供合格的考场及必须的工作人员,保质保量地完成相应的工作任务。甲方需按照本协议支付相应的费用。
3、考试时间安排
考试时间
考试科目
应试人员
人 数
考场数
(标准:25或30人)
月 日
上午:




下午:



月 日
上午:




下午:



4、双方责任
甲方责任:一、二、三、……
乙方责任:一、二、三、……
5、场租、监考费标准

6、其他注意事项
1、乙方的地址:
2、其他需要说明的事项:考点考场数量若有变化,双方提前商定等。
3、违约处理
4、本协议一式 份,双方各执 份。
7、签章内容
单位名称(盖章)

负责人(签名)

联系电话:

联 系 人:

时 间:

   


   02-4表
责 任 协 议 书



甲方:重庆市人事考试中心



乙方:××××××




为确保我市×××年度×××××××××考试顺利实施,甲方委托乙方承担考试实施的有关考务工作。现就有关事宜商定如下:



一、考试时间、专业、人数、考场数:

×月×日上午 9:00─11:30 ××××× ××人/××个考室
下午14:00─16:30 ××××× ××人/××个考室
二、考试所需考室××个(含考务办公室×间),由乙方负责提供,甲方按每个考场每小时×元付给乙方费用(含监考费、场地租费),租用期限×天。
三、每个考室安排30人,要求单人单桌。×月×日19点以前完成对各考室的准备工作,并封闭考场。
四、每个考室应挑选2名有监考经验,责任心强的教师任监考,工作人员按楼层和考室分布配备。全体考务人员必须按时到场,考试期间要认真履行职责做好监考工作。
五、乙方应在×月×日前对全体考务工作人员进行考前培训,组织学习《监考人员职责》、《考场规则》、《应试人员违纪违规处理规定》、《考务工作流程》等,使考务工作人员明确要求,熟悉操作程序。
六、开考后×小时,乙方应对全考点的缺考人员统计数交甲方。
七、其它
1.乙方应于考试当天在学校门前悬挂横幅:“×××年度×××××××考试重庆考区××考点”。
2.考试前在学校附近醒目位置张贴路标,以方便考生应考。在学校显著位置设置《考场分布示意图》、《考场规则》、《应试人员违纪违规处理规定》等座牌,并按规定在考场内张贴或书写统一的警示语,设置考场警戒线。
3.乙方应为每个考场准备一定数量的墨水、2B铅笔、小刀等。
4.乙方要加强安全保卫工作,必须制定防火、防爆、防自然灾害等安全事故处置和紧急疏散方案,同时,报甲方备案。
5.甲方应于×月×日前向乙方交付《监考人员职责》、《考场规则》、《应试人员违纪违规处理规定》、《考务工作流程》、签到单、监考证、工作人员证。
6.甲方应于考试前×天将全部试卷移交给乙方,移交后试卷的保密工作由乙方负责。乙应严格按保管保密资料的要求,安全保管。考试结束后,乙方应立即将试卷交回甲方。
八、如乙方未按规定的要求或考务人员未履行职责,发生试题(试卷)泄密或失窃,试题(试卷)、答卷(答题卡)等考试资料未能全部回收以及其它重大安全事故等,乙方及相关人员应承担其法律责任和经济责任。
九、甲乙双方均应遵守协议,密切配合,认真做好各环节的工作,确保考试顺利进行。
十、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,自签字之日起生效。协议内容若有变化,双方应提前商定。



甲方代表(签字) 乙方代表(签字)



(盖章) (盖章)









二○○×年×月×日



   


   02-5表
重庆市人事考试考务管理示意图(参考图)(略)
   



第三部分 考试实施



一、控制目标



㈠ 确保试卷保密、安全、完整,按时发放和收回。

㈡ 确保考试有序、顺利进行。
㈢ 妥善处理考试过程中发生的各种问题。
二、控制原则
㈠ 严格执行国家人事部和我市人事考试的相关政策规定。及时了解和掌握考试进程及动态。
㈡ 加强对考务工作人员以及巡考、监考、试卷管理和考点工作人员的监督管理,确保试题信息的保密和试卷的保管、分发、回收、交接无差错,保证考试严格按规则进行,杜绝考试违纪舞弊事件发生,确保良好的考场秩序。
三、控制内容
岗位
授权控制
检查内容
备注
押卷
人员
试卷押送
考前按时到指定地点领取试卷,考后交回试卷保管点

交接双方当面办理交接手续







执行考试规则
落实考点
熟悉并执行重庆市人事考试的规则和规定。检查考场、考室的布置是否符合要求

人员安排
与培训组织
选定监考和考点工作人员,组织考前培训,明确纪律和工作要求,落实岗位职责和考场制度

试卷收发
与保管
落实试卷保管场所并指定专人保管

考前1小时考点接收考试试卷

考前30分钟组织向监考人员分发试卷、草稿纸及其他监考用品

负责现场安排调剂因错装、缺损等质量问题以及其他特殊情况确需调剂的试卷、答题纸(卡),并负责做好调剂记录

考试规定的
强调与执行
考前40分钟集中监考和考点工作人员,再次强调并讲解监考要求、进行纪律教育,讲解试卷装订、密封等业务训练

岗位
授权控制
检查内容
备注






考试规定的
强调与执行
掌握考试时间,发出考试预备、开始和终止信号

考试过程中,检查相关人员对各项考务规定及要求的落实情况,监督考试纪律的执行情况

按《重庆市人事考试突发事件应急预案》和《重庆市人事考试考场偶发事件处理参考办法》的内容和要求,处理考试期间出现的异常情况和发生的重大问题并及时上报

确定考场
监考名单
监督抽签工作的开展,保证公正公平

督促登记抽签确定的监考人员考场序号

负责个别考场需回避的监考人员的调整

监考人员不得自行交换或调整考场

组织装订
考试试卷
每场考试结束后,督促检查监考人员回收、装订试卷,防止错装、混装和漏装试卷,并验收试卷的装订和密封情况

接收监考人员上交



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查看完整版本: 重庆人社局 渝人发〔2007〕162号 重庆市人事局关于印发重庆市人事考试考务工作管理规程试行通知