铜仁市税务局：以实干迎战用实绩作答 以百分百的冲劲跑出高质量发展加速度
点击上方蓝字“贵州税务”快速关注“小谢，愿不愿意再去沿河帮扶一期呀？”
“当然愿意呀，服从组织安排！”挂断电话之后，本来还沉浸在第七小组返程后不舍情绪中的我，又再一次接到令人激动的通知，打包行李，再赴沿河！
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风风火火的救火员
“时间紧，咱们小组每两人一队，每一队负责一层楼，明天上午协助沿河局信息中心完成全局所有电脑的360软件升级工作。” 周日中午两点，第八小组谭永城组长才刚结束会议，一上车就布置好进驻沿河的第一项任务。
“砰砰砰”，下午，我们帮扶组的办公室第一次被人叩响了。“不好意思，请问你们有谁可以帮我看一下公文系统吗”，办公室的肖燕急匆匆地跑进来，“别着急，我就过来”。曾经有过办公室工作经验的大龙局曾宇主动接下这个问题。
遇到问题，马上就办！是我们小组的默契。
随着市局督察工作的不断推进，我和周家鑫已经基本“扎根”在沿河税政股，协助他们对纷至沓来的审计单中的数据进行核实与确认。
“我需要去趟大厅，对接下三项制度任务分解表中大厅部分有没有遗漏的地方”，肖晗拎着包就准备出去了。
“一起下楼吧，我有事情和征管对接”，杨志拿上了桌上的一份文件。
至此，全员外勤。
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当仁不让的补位员
“市局货劳又下来数据了”，杨志一声吆喝打破了办公室噼里啪啦的键盘声。
“周家鑫，你得时间接一下吗？我这边还有16户生活服务业重点核实数据和5户留抵疑点需要马上核实”，看着眼前花花绿绿的表格数据，我已经无暇再顾及不断闪烁的税务通了。
“放心，是享受疫情期间优惠政策的疑点数据，我已经在看了”，周家鑫熟练地核实起申报明细情况。
针对沿河局89人需要参加扶贫工作，局内每周四和周五仅留有10人工作的现状，谭永城组长明确第八小组采用补位制，“哪里有空缺，马上由我们组员补上，确保各项工作平稳运转”。
承接上级通知，尽量做到在组内“消化”，我们就是沿河税务的替补队员，来自铜仁市不同区县局的一簇簇燃烧小火苗，结合在一起，为帮扶沿河工作增添动力。
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翻山越岭的联络员
板桥镇徐家沟村村委会在山下，距离县城50余公里，驻村税干肖培进书记自费给帮扶户购买红薯苗，每1亩地3000根，盼着能为改善村民的生活助一把力；大力发展辣椒产业， 按照721的比例分成，盼着能提高帮扶村内的红利收入。
枫香岭村村委会建在海拔750米的山上，前后不着户，驻村税干张平权书记指着环绕着村委会的山间房屋，给我们介绍起从第一组到第五组的区域，对村里的人口和收入如数家珍，虽然主要是“386199”（妇女、儿童、老人）的人员构成比例，但也骄傲地说“我们村考起了十多个大学生呢”。
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“依法纳税是光荣的事情，我要先学会了，再辅导村里头其他人”，驻村6年的肖书记拿着手机，苦恼着不知道怎么操作个人所得税综合所得汇算清缴，“用自行申报这个模块进去申报就可以了”，杨志一手接过肖书记的手机，细心指导起来。我在旁边看着，感慨万分。投身扶贫工作6年，但是骨子里依旧还是“为国聚财、为民收税”的税务魂。
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夜深了，我们走在返程的乡间小路上，太阳能路灯蓄积能量后，迸发出的光芒照亮了前方黑暗，虫鸣蛙叫、花草芬芳，真真的“稻花香里说丰年，听取蛙声一片”。
在扶贫一线，我们的税务干部们就是散落在不同村镇的星星，他们用自身的光芒去照亮着黑暗。
在税务岗位，我们聚成一团火，忠诚担当、崇法守纪、兴税强国！
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编发：贵州税务
来源：铜仁税务
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