北京市管公积金 北京住房公积金行政处罚裁量基准的政策解读
天津人社局关于印发天津市职业技能培训成本测算办法的通知
津人社局发〔2013〕78号
各区、县人力资源和社会保障局，各委、办、局（集团总公司）人力资源和社会保障部门，各职业培训机构及有关单位：
现将《天津市职业技能培训成本测算办法》印发给你们，请遵照执行。
2013 年10 月31 日
天津市职业技能培训成本测算办法
第一条 为进一步完善政府购买培训成果机制，规范我市职业培训补贴工作，保证补贴资金计算科学合理，根据职业技能培训成本所包含的内容，制定本办法。
第二条 职业培训成本包括课时费、房屋租赁或修缮费、设施设备费、材料费、资料费。
第三条 课时费计算
相应职业资格等级课时标准×相应职业资格等级培训课时数
相应职业资格等级课时费标准：按照市物价局《关于调整社会力量办学收费标准等有关问题的通知》（津价费〔2000〕578号）确定。具体标准是：
职业资格等级
课时费标准
初级
1.5元/人
中级
2.5元/人
高级
3.5元/人
技师、高级技师
5元/人
相应职业资格等级培训课时数：依据相应职业《国家职业标准》中规定的培训课时数确定。
第四条 房屋租赁费计算
每天每平方米的价格×3平方米 ×（相应职业资格等级培训课时数÷8）
“3平方米”是指按照每人3平方米 计算；
“相应职业资格等级培训课时数÷8” 是指按照每8课时为一天核定天数
参照教育部、卫生部、财政部制订的《国家学校体育卫生条件试行基本标准》规定，普通教室人均使用面积：小学不低于1.15平方米 ，中学不低于1.12平方米 。考虑到参加职业培训学员需要进行实际操作，所以人均活动面积定为每人3平方米 。
参照天津市国土房管部门发布的房屋租赁市场指导租金标准及我市目前租赁市场实际,将房屋租赁平均价格确定为每天1.1元/平方米。
第五条 自有房屋修缮、折旧费计算，原则上标准不能高于房屋租赁费。
第六条 设施设备费计算
月折旧额÷40÷30×（相应职业资格等级实操课时数÷8）
“月折旧额÷40 ” 是指按每班40人计算，将折旧额分摊到每个人
“月折旧额÷30” 是指按每月30天计算，将月折旧额换算成每天的折旧额
月折旧额按照机械设备和电子设备分别计算，相应职业资格等级培训理论课与实操课课时分配按5：5或4：6确定。
（一）机械设备月折旧额＝（机械设备原始价值－残值）÷10÷12
机械设备原始价值：按照相应职业资格等级培训40人所需设备价值计算。
残值一般取机械设备原始价值5%。
“÷10”是指机械设备的使用年限平均为10年
“÷12”是指将机械设备的年折旧额换算成月折旧额
具体每人的设施设备费用为：月折旧额÷40÷30×（相应职业资格等级实操课时数÷8）
（二）电子设备月折旧额=（电子设备原始价值－残值）÷5÷12
电子设备原始价值：按照相应职业资格等级培训40人
所需设备价值计算。
残值一般取电子设备原始价值5%。
“÷5”是指电子设备的使用年限平均为5年
“÷12”是指将电子设备的年折旧额换算成月折旧额
具体每人的设施设备费用为：月折旧额÷40÷30×（相应职业资格等级实操课时数÷8）
第七条 材料费计算
用于实操的原材料应按照相应职业资格等级《国家职业标准》要求的实操内容所需材料的当前市场价格确定。
第八条 资料费计算
按照教材定价、相关资料的工本费确定。
附件：1.案例一：高级数控车工培训成本测算
2.案例二：初级机修钳工培训成本测算
3.案例三：初级维修电工培训成本测算
附件1
案例一：高级数控车工培训成本测算
一、课时费
相应职业资格等级课时标准×相应职业资格等级培训课时数
3.5×300＝1050元
二、房屋租赁费
每天每平方米的价格×3平方米 ×（相应职业资格等级培训课时数÷8）
1.1×3×（300÷8）＝124（元）
三、设施设备费
月折旧额＝（数控车床原始价值－残值）÷10÷12
＝(2500000－125000)÷10÷12
＝2375000÷10÷12＝19792(元)
设施设备费＝月折旧额÷40÷30×（相应职业资格等级实操课时数÷8）
＝19792÷40÷30×（150÷8）
＝310（元）
四、实操材料费
1200元
五、资料费
平均每人50元
培训成本＝1050＋124＋310＋1200＋50＝2734（元）
附件2
案例二：初级机修钳工培训成本测算
一、课时费（标准为500课时）
1.5×500＝750元
二、房屋租赁费
1.1×3×（500÷8）＝206元
三、设施设备费（以40人为一个培训班）
培训所需设备包括普通台钻3台、普通铸钢虎台钳40个、钳台10台（每台可设4个工位）及其他工卡量具，合计原值为91800元，其中：
普通台钻3000元×3＝9000元
普通铸钢虎台钳1800元×40＝72000元
钳台1000元×10＝10000元
其他工卡量具每人800元
月折旧额＝（91800－91800×5%）÷10÷12＝727元
设施设备费＝727÷40÷30×（250÷8）＝19（元）
四、实操材料费
主要材料以HT200为例，每人100元
五、资料费
平均每人50元
培训成本＝750＋206＋19＋100＋50＝1125（元）
附件3
案例三：初级维修电工培训成本测算
一、课时费
1.5×500＝750元
二、房屋租赁费
1.1×3×（500÷8）＝206元
三、设施设备费（以40人为一个培训班）
（一）工作台（铁、每个2个工位）4000元×20＝80000元
（二）1KW异步电动机 1200元×5＝6000元
（三）布线板 1200元×40＝48000元
（四）继电器等电器500元×40＝20000元
合计154000元
月折旧额：（154000－154000×5%）÷5÷12＝2438元
设备折旧费：2438÷40÷30×（250÷8）＝64元
四、实操材料费
（一）白炽灯、插座、电子器件等每人100元
（二）万用表等工具每人200元
（三）导线等其他每人25元
合计325元
培训材料费为折合费用，因元器件在培训后部分可以重复使用。
五、资料费
平均每人50元
培训成本＝750＋206＋64＋325＋50＝1395（元）
天津市人力资源和社会保障局办公室 2013 年11 月1 日 印发
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